キープリスト
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215件
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4F
大宮駅より徒歩8分
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4F |
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大宮駅より徒歩8分 |
| 応募条件 |
普通自動車免許（AT限定可：ペーパードライバー不可） |
| 仕事内容 |
埼玉県内当社事業所にて、所長候補としてお力を発揮して下さい。 35歳までであれば無資格、未経験OK。 まずは現場でのお仕事を覚えていただきます。 実務者研修のお資格は、会社の費用で取得可。 勤務地は当社19か所の拠点のいずれかです。 |
| 給与 |
月給284,420円～ 7月および12月に賞与支給予定 給与の内30,000円は22時間分の含み残業代（超過分は法定通り支給） |
愛知県名古屋市瑞穂区豊岡通1丁目25番地 シャンボール近藤1F
名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅より徒歩8分
名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂区役所駅より徒歩12分
名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅より徒歩15分
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愛知県名古屋市瑞穂区豊岡通1丁目25番地 シャンボール近藤1F |
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名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅より徒歩8分 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂区役所駅より徒歩12分 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅より徒歩15分 |
| 応募条件 |
・資格：初任者研修以上または看護師/普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・経験：介護業務経験必須 ・学歴：不問 ・年齢：59歳以下 ※定年60歳の為 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業にて、管理者兼サービス提供責任者業務を行っていただきます。 ・事業所運営全般 ・サービス提供責任者業務 ・従業員の育成 ・収益管理 ・営業 ・サービス提供 |
| 給与 |
月給299,000円〜374,000円 ・基本給：148000円～166000円 ・管理者手当：10,000円～10,000円 ・特定・支援金手当：61,000円～78,000円 ・処遇改善手当：40,000円～50,000円 ・資格手当：5,000円 ・車両手当：10,000円 ・固定残業代：25,000円～55,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、「付加手当」として支給し、12.5～23.5時間を超える時間外労働分は、追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働の時間数の見込や実績を示すものではありません。 ・通勤手当：実費 月額30,000円（上限） ・昇給あり 1月あたり0 円 ～ 2,000 円（前年度実績） ・賞与あり 年2回 賞与金額 300,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績） ・職務給制度あり |
東京都墨田区本所2-5-1 ライオンズシティ両国 1階
都営浅草線・本所吾妻橋駅から徒歩12分
都営大江戸線・蔵前駅から徒歩15分
JR総武線・両国駅から徒歩20分
都営バス・本所二丁目から徒歩1分
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東京都墨田区本所2-5-1 ライオンズシティ両国 1階 |
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都営浅草線・本所吾妻橋駅から徒歩12分 都営大江戸線・蔵前駅から徒歩15分 JR総武線・両国駅から徒歩20分 都営バス・本所二丁目から徒歩1分 |
| 応募条件 |
【資格】介護福祉士 |
| 仕事内容 |
管理者補佐として、事業所運営、シフト作成、スタッフマネジメント、売上管理、給付管理などを学んでいただきます。 半年後、管理者業務全般をお任せします。 その他、サービス提供責任者業務、訪問介護業務などもお願いします。 ※サービスエリアは、墨田区内がメイン。一部の江東区・台東区も対象です。（自転車で移動ができる範囲） |
| 給与 |
月給：340,000円〜 ・人事評価制度による昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回／6月、12月） ＜想定年収＞ ・管理者/5年 入職1年目：448万円 入職3年目：480万円 入職5年目：532万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
東京都新宿区北新宿4-11-13 せらび新宿1階
大江戸線「東中野駅」徒歩10分
東西線「落合駅」徒歩10分
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東京都新宿区北新宿4-11-13 せらび新宿1階 |
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大江戸線「東中野駅」徒歩10分 東西線「落合駅」徒歩10分 |
| 応募条件 |
・資格：介護福祉士 ・経験：サービス提供責任者として実務経験3年以上 ・学歴：不問 ◎管理者経験をお持ちの方、優遇 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所の運営を行っていただきます。 ※サービス提供責任者との兼務ですが、担当いただく事業所の規模によって業務割合を調整をいたします。 ・事業所収益、スタッフの勤怠等のマネジメント ・スタッフの指導、育成、監督 ・新規の顧客獲得営業と集客計画立案、実施 ・サービス提供責任者業務 ・事業所会議運営、本部会議出席、社内研修やプロジェクト運営 等 ご経験とコミュニケーションスキル等を武器に、働きやすい事業所環境・風土作りをお願いします。 |
| 給与 |
月額306,000円～365,000円 （職務手当、資格手当、その他手当含む） ※業務割増手当は時間外労働に有無にかかわらず、固定残業代として40時間分(69,600～83,000円)を支給します。 40時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＜別途支給＞ ・サ責売上上位者手当(月5,000～10,000円) ・年度末一時金(月10,000円) |
広島県広島市佐伯区三筋1丁目3-15
広電「楽々園」電停より徒歩8分
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広島県広島市佐伯区三筋1丁目3-15 |
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広電「楽々園」電停より徒歩8分 |
| 応募条件 |
年齢：年齢制限あり（59歳以下） 年齢制限該当事由：定年を上限 定年が60歳のため ※60歳以上の方も応募可（同条件） 但し、65歳以上の方については雇用条件は異なります。 学歴：不問 経験：あれば尚可 ・介護事業所での介護経験3年以上：あれば尚可 ・介護事業所での管理者経験：優遇 〈必要な免許・資格〉 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 上記いずれかの免許・資格所持で可 ・普通自動車運転免許(AT限定可)：必須 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所での管理業務 ・事業所の管理運営 ・スタッフの管理（現場のフォロー等） ＊子育て世代の方・主婦の方活躍中！ ＊お子様の学校行事等の休日も相談可（振替対応） ＊ＯＪＴ・フォロー体制◎社内研修も充実◎ ＊資格取得支援制度あり |
| 給与 |
給与 294,000円～379,000円 基本給：150,000円～160,000円 〈 内訳 〉 ・基本手当：50,000円～60,000円 ・処遇改善手当：59,000円～119,000円 ・職能手当：30,000円（介護福祉士） ・役職手当：5,000円～10,000円 〈 その他手当 〉 ・車両借上手当：3,000円/月（訪問業務をマイカーで行う場合） ・通勤手当：上限あり 12,000円/月 ・処遇改善一時金 |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
管理職の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は387万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1550円となっています。
グループホーム 、 デイサービス 、 有料老人ホーム 、 訪問介護 、 ショートステイ などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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