【資格】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 【年齢】64歳以下（定年年齢65歳のため） ＊無資格の方は資格取得支援制度もございます

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ご利用者さまの24時間の生活に応じてシフトは様々。サービスの時間が決まっているため残業はあまり発生しません。 〇訪問介護職員としての時間 1対1でサービスを提供する為、ご利用者さまと丁寧な関わりが持て、信頼関係が構築しやすく変化にも気づきやすいというメリットがあります。 〇生活支援員としての時間 コール対応(排泄介助や生活相談)、食堂対応、レクリエーション等があり、ご入居者さまの笑顔と一体になれる、やりがいのある時間です。 【一日の流れ　日勤】※例 09：00～12：00　生活援助を中心とした掃除／洗濯 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　入浴介助 15：00～16：30　レクリエーション 16：30～18：00　夕食対応

【月収】 初任者研修：231,180円 実務者研修：242,032円 介護福祉士：252,880円 ※基本月給、処遇改善手当、夜勤係る手当×４回を合わせた金額です。 ※超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。 ＜年収モデル＞ 例）入社1年目(初任者研修)・夜勤毎月4回・残業/休日出勤なし・賞与(前年度実績：基本給×2.5ヵ月＋ケア実績) →3,531,050円

資格・経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて、介護業務を行っていただきます。 囲碁・麻雀・将棋・カラオケなどの娯楽コンテンツを中心に、従来のデイサービスにはない自ら望んで来たいと思える居場所として、利用者様に「楽しみ」「生きがい」「くつろぎ」を提供します。

月給 230,000円～300,000円  ※想定年収 2,800,000円～4,000,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月15時間分、￥25,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します

【年齢】18歳以上（深夜業務があるため） 【学歴】不問 【経験】老人ホームでの夜勤経験

特別養護老人ホームでの夜勤介護業務（排泄・体位交換・巡回・記録　など）をお願いします。 ＊ショート夜勤です ＊１ユニット９～１０名（夜勤では２ユニットを担当します） ＊全室個室

【日給】14,700円～16,900円 〈内訳〉 【時給】1,150円〜1,300円 ＊時給は経験・資格を反映 ※夜勤手当：4,500円/回別途支給 ※制服手当：1,000円～2,000円/月別途支給 昇給あり：1時間あたり15円〜50円（前年度実績） 賞与あり：年2回　40,000円〜200,000円（前年度実績）

【資格・経験・学歴】不問 ◎未経験の方も歓迎

看護小規模多機能型居宅介護での介護業務全般を行っていただきます。 【訪問介護】​ 食事、入浴、排泄などの身体介助 掃除・洗濯・食事の調理などの生活支援 服薬介助 通院・外出の付き添い 安否確認 【通い介護・泊り】​ 食事、入浴、排泄などの身体介助 服薬介助 通院・外出の付き添い 安否確認 レクリエーション 機能訓練 夜間の見守り　※最新の見守り支援機器「眠りSCAN」導入！ 送迎 【記録方式】 電子カルテ（事業所備え付けのiPadもしくはPCでも入力可）​​

【月給】249,000円～284,000円 ≪内訳≫ 基本給：195,000円～230,000円 資格手当(介護福祉士)：10,000円/月 夜勤手当：24,000円（4回分） 医療的ケア手当（喀痰吸引）：10,000円/月 皆勤手当（1ヵ月のシフト全日規定通り参加）：10,000円/月 推定年収：3,000,000円～5,000,000円 ＜別途支給＞ 役付手当（サブリーダー）：10,000円/月 ベースアップ等支援加算手当：7,000円/月（勤務月の2ヶ月後に支給） 賞与あり年2回：夏賞与基本給1ヶ月分、冬賞与基本給1ヵ月（前年度査定率実績） 昇給あり 処遇改善加算等一時金：700,000円

【資格・経験・学歴】不問 ◎未経験の方歓迎

有料老人ホームにて介護業務全般を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・生活支援 ・家事支援 ・外出時の移動支援 ・レクリエーションの企画・運営（月数回程度、季節に合わせたイベントを企画しています。） ・リハビリテーション、通院介助 ・夜間の見守り　※最新の見守り支援機器「眠りSCAN」導入！

【月給】249,000円～339,000円 ・基本給195,000円～ ・資格手当10,000円（介護福祉士） ・夜勤手当（4回分）24,000円 ・医療的ケア手当（喀痰吸引）：10,000円 ・皆勤手当（1ヵ月のシフト全日規定通り参加）：10,000円 　含む 【年収】3,200,000円～4,500,000円 ＜別途支給＞ ・ベースアップ等支援加算手当：0.7万円/月（勤務月の2ヶ月後に支給） ・賞与年2回：夏賞与基本給1ヶ月分、冬賞与基本給1ヵ月（前年度査定率実績） ・処遇改善加算等一時金：700,000円

【必須】 初任者研修者(ホームヘルパー2級） 実務者研修者（ホームヘルパー1級） 介護福祉士 いずれかをお持ちの方 ◎ブランクOK ◎学歴・職歴不問

訪問介護のお仕事を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ 身体介護：食事介助、入浴介助、排泄介助、体位交換 生活援助：買い物代行、調理、掃除、洗濯 移動支援：買い物同行　など

【時給】1300円～2000円 ＜介護福祉士＞ 時給（身体介護）：2,000円 時給（生活援助）：1300円 ＜実務者研修＞ 時給（身体介護）：1,800円 時給（生活援助）：1,400円 ＜初任者研修＞ 時給（身体介護）：1600円 時給（生活援助）：1300円 【その他手当】 移動時間手当：100円/件 ガソリン代：100円/件 夜間・深夜・早朝金額アップ

【資格】ヘルパー2級・介護初任者研修・実務者研修、もしくは介護福祉士 ＊介護経験があれば尚可

＜ ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も。＞ 介護職に対する期待やニーズは年々高まるばかり。ニチイケアパレスはサービス理念の「お客様の笑顔と幸せの実現」のもと5年後・10年後も働き続けられる環境を用意し、あなたのご応募をお待ちしています。 ＜手堅く収入アップ。だから安心できる＞ 定期昇給や資格手当、当社独自のプラチナ介護職には、38,000/月の手当を支給！ 業界大手のニチイグループだからこそ、介護職員へのサポート体制は手厚いです。入社後の研修はもちろんホーム内研修、サービス研修、キャリアフォロー研修など介護の仕事の幅を広げることが可能です。 ■ポイント 【高い取得率】育児休業取得率100％※2022年度実績 【年間休日111日以上】 夜勤明け+有給休暇で旅行に行くスタッフも！ 【手当充実】賞与年2回、資格・家族・住宅手当　等 24時間、365日、医療機関と連携し安心して介護に携わることができるのがニチイホームの魅力です。 健康で安心安全、だから毎日が楽しい。のびのびとしたお客様らしい暮らしをサポートすることを大切にサービスを提供しています。 【具体的には？】 有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助 ・生活のサポート ・イベント、レクリエーションの企画・運営 ・記録記入 ※レクリエーション等は感染症拡大防止の観点から 現在は外出を控え換気の徹底、密を避け工夫をし実施しております。

【月給】 月給283,500円～ ※夜勤5回分+精皆勤手当含む

【資格】普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） 【年齢】制限なし 【学歴】不問 【経験】車の運転経験あれば尚可

高齢者施設での介護職員のサポート（清掃、ベッドメイキング、食事の配膳下膳、洗濯、ゴミの処理、等）をお願いします。

時給1,122円〜1,150円 ■時間給は経験年数により加算されます ■昇給あり（前年度実績：1時間あたり10～50円） ■賞与あり（前年度実績：年2回） 〈別途支給〉 運転業務手当：1000円～4000円/月※運転する車種による 制服手当：1000円～2000円/月 通勤手当：実費支給※上限あり（31600円/月）

【必須】 初任者研修者(ホームヘルパー2級） 実務者研修者（ホームヘルパー1級） 介護福祉士 いずれかをお持ちの方 自動車運転免許あれば尚可

ご利用者様のご自宅に訪問し、介護・支援を行っていただきます。 ＜身体介護＞ ・食事介護(食事の介助、口腔ケア、服薬介助) ・入浴介助(入浴介助、部分浴、全身清拭、洗髪) ・排泄介助(排泄介助、オムツ交換) ・体位交換(体位交換、床ずれ防止) ・起床、就寝介助(ベッド誘導・ベッドからの起き上がり、更衣) ＜生活援助＞ ・買い物(日常生活に必要な買い物、薬の受け取り) ・調理(利用者の食事の用意) ・掃除(利用者の居室の掃除) ・洗濯(利用者の衣服等の洗濯) その他、通院するための車等への乗り降り介助(移送は除く)も行っていただきます。

【月給】220,000円～350,000円 ＜介護福祉士＞ 月給：270,000円～350,000円 ＜実務者研修＞ 月給：240,000円～270,000円 ＜初任者研修＞ 月給：220,000円～250,000円 ◎賞与 年2回

初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）以上 ※介護施設における勤務年数が3年以上ある方は無資格可 ◎年齢不問 ◎未経験・ブランク可

グループホームまたは小規模多機能にて、ご利用者様の介護全般業務行っていただきます。 （食事・入浴介助、口腔ケア、レクリエーション・体操、夜間の見守りなど） ◎介護未経験の方が半数ですが、1からお教えして学んでいただいております。 ◎研修から資格取得支援制度でスキルアップ目指せます。 【小規模多機能のお仕事例】 1．通所…デイサービスのように利用者様が施設に通い、施設の中で介護サービスをして頂きます。 2．宿泊…ショートステイのように利用者様の状態やご家族の状況に合わせ、短期宿泊サービスをして頂きます。 3．訪問…訪問介護のように、通いや宿泊が難しい利用者様に対して、施設職員が往訪し、ご自宅にて介護サービスをして頂きます。

月給：244,000円〜271,000円 ・基本給：180,000円～ ・職務手当：10,000円 ・皆勤手当：5,000円 ・処遇改善手当：20,000円～ ・資格手当： 3,000円～10,000円（初任者研修・実務者研修・介護福祉士） ・夜勤手当：25,000円（4回分） ・勤続手当：1,000円 ※残業代については別途実績に応じて支給 ◎賞与（年2回）：380,000円 ＜給与例＞ 年収340万円　※入社4年目実績（月5回の夜勤含む） ◎昇給及び昇格：経験・能力を考慮して決定 ◎年度末賞与：会社の業績に応じての支給

無資格・未経験OK！（介護福祉士をお持ちの方は優遇） 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

◆20名定員の「機能訓練特化型」デイサービスセンターにおいて、マシンを使用してのリハビリトレーナー業務を担当していただきます。高齢者へのマシン運動のう指導やレクリエーション、軽介護や移動時のサポートなどが主な仕事です。 入浴介助・食事介助はありません。 ↓1日の流れ↓ ～9:00　送迎 9:00　午前の部　サービス開始 ・CGT（包括的高齢者運動トレーニング） ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 12:15　サービス終了 片付け・準備・送迎　 その後、休憩 14:00　午後の部　サービス開始 ・CGT（包括的高齢者運動トレーニング） ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 17:15　終了 片付け・準備・送迎後、業務終了

◆時給　1130円〜1180円 ※昇給あり ※介護福祉士をお持ちの方・送迎業務が可能な方は更に時給UP

介護福祉士・実務者研修終了　必須 ＜年齢＞ 18歳～59歳（深夜業務及び定年の定め） ＊施設内全体で行われる研修や、外部派遣講師による研修も実施しておりますのでスキルアップも目指せます。

利用者の日常生活（食事・入浴・排泄等）の支援、介護を行っていただきます。 ※介護記録の作成にパソコンを使用 ※介護職員4人程度で利用者30人強を支援、介護（夜間時間を除く） ※介護ロボット(眠りスキャン)を全床に導入しています。ベッド利用者の呼吸数や心拍数、睡眠状態、覚醒、起き上がり、離床動作などを遠隔においてリアルタイムに把握でき、働きやすい環境を整えています

【月給】235,750円～278500円 ≪内訳≫ 基本給：175,000円（22歳未満）～195,000円（22歳以上かつ高齢者介護業務経験6年2月以上）＋一律諸手当 資格手当:5,000円(実務者研修)～20,000円(介護福祉士) 介護職処遇手当:28,000円 介護職技能経験手当：7,750円（その他）～15,500円（介護福祉士かつ経験10年以上） 夜勤手当：20,000円（4,000円/回×月5回） ＜別途支給＞ 通勤手当：上限45,000円/月 住宅手当：16,000円/月※自己名義賃貸の場合 扶養手当：配偶者14,000円、子6,000円 時間外勤務手当 ◎賞与あり（期末手当）年2回※昨年度実績4ヶ月/年

【資格】不問 【経験】不問 【年齢】18歳～59歳（定年が60歳のため） ◎介護福祉士　あれば尚可

特別養護老人ホームでの介護業務全般を行っていただきます。 ・身体介助(入浴、トイレ、着替え) など

【月給】227,026円〜331,171円 ＜内訳＞ 基本給：163,600円～259,600円 夜勤手当（4回分）：20,000円/月 早出・遅出手当（4回分）：1,520円/回 特殊勤務手当(本俸×6%)：9,816円～15,576円 地域手当(本俸×2.5%)：4,090円～6,475円 処遇改善手当：28,000円/月 ◎賞与あり（年３回：5ヶ月分） ◎昇給あり

【年齢】制限なし 【経験】不問 【資格】不問 【学歴】不問

特別養護老人ホームでの介護業務（食事・入浴・排泄・洗濯など）をお願いします。 ＊１ユニット９～１０名 ＊全室個室

時給1,130円～1,300円 ■時間給は経験年数により加算されます ■夜勤希望の方は夜勤手当1回6500円 ■昇給あり（1時間あたり10円〜50円） ■賞与あり（年2回） 【別途手当】 ■制服手当：1000円～2000円/月 ■処遇改善手当：2000円～6000円 ■早出手当：100～200円/回 ■通勤手当：実費支給※上限あり（31600円/月）

18歳～59歳 ※省令1号（定年が60歳の為59歳以下） 　省令2号（深夜勤務がある為18歳以上） 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ※介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士、ホームヘルパー1級、基礎研修など ※無資格者は資格取得支援制度がありますのでお問い合わせ下さい。

サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様が安心して生活ができるよう介護や支援をするお仕事です。 ・入浴、清拭、排泄、食事、移乗、洗濯、清掃 ・通院介助、買い物や外出同行支援 ・夜間帯では巡回、巡視、見守り ・レクリエーションの企画や実行など ■40～50代の女性及び主婦が比較的多い職場です。 ■休憩時間は同僚と談笑して過ごすことが多く、それが癒しの時間にもなっています。 ■お茶やコーヒーを楽しみながら、カラオケやレクレーションを行うハートランドカフェを毎週開催。 利用者様に楽しいひと時を過ごして頂いています。

月給274,000円～294,000円（一律各処遇改善加算金等を含む） ※給与幅は経験・能力・資格による ※業務手当・住宅手当・資格手当・夜勤手当含む （夜勤は基本4回、5回目以降5000円/回の手当あり） ※試用期間3ヶ月あり（適性をみて昇格判断をさせていただきます） ※試用期間中は時給1,300円、夜勤22,000円／回。 <正社員の資格手当例> ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）　10000円／月 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）　15000円／月 ・介護福祉士　20000円／月

無資格・未経験OK 年齢：59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ＊ブランク可 ＊年齢不問 ＊学歴不問 ＊正社員登用あり（条件あり） ＊40代活躍 ＊50代活躍 ＊フリーターOK ＊主夫・主婦OK ◆小規模多機能サービスでの勤務経験のある方歓迎

通所、訪問、泊まりの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスです。 ◆通所 食事・入浴・排せつなどの日常生活上の支援や、健康チェック、機能訓練を行います。 ◆訪問サービス 利用者さんのご自宅に訪問し、食事や排せつなど日常生活上の支援をします。 ◆泊り 「通所」に引き続き、宿泊していただいて食事・排せつなど日常生活上の支援を行います。

【月給】231,300円〜247,500円 介護福祉士　247,500円～ 実務者研修　238,300円～ 初任者研修　232,300円～ 無資格者　　231,300円～　 ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当　5,000円／回（月6回）含む ＊交通費支給（上限50000円/月） ＊別途残業代支給（15分単位支給） ＊昇給：年1回（4月） ＊賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.2ヶ月分 ＊経験加算有り（面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。）

【必須要件】 ・介護福祉士または介護支援専門員の資格所持 ・介護業務の経験５年以上（施設形態不問） 【歓迎要件】 ・主任またはリーダーなどの役職付きでの業務経験 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）の資格所持 【定年制度】 65歳（70歳まで再雇用制度あり） ※学歴不問

エクセレントグループが運営する「エクセレント嵯峨嵐山(グループホーム)」を利用される方に対して、以下の介護、支援を行っていただきます。 ・日常生活の支援と記録 ・買い物、外出時のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加 ・食事、入浴、排泄の介助 ・マネジメント業務 ・その他付随する業務 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：なし

月給：268000円～310000円 【資格別給与例】 ＜主任＞ ・介護福祉士：273,000円～293,000円 ・介護支援専門員：290,000円～310,000円 ＜リーダー＞ ・介護福祉士：268,000円～288,000円 ・介護支援専門員：285,000円～305,000円 ※昇給あり：昨年実績1,000円～7,000円 ※賞与あり：昨年実績511,200円～752,000円 ※一律支給手当(役職手当・地域手当・処遇改善手当)、皆勤手当(5,000円)、夜勤5回分の夜勤手当(25,000円/1回5,000円)を含みます。 ※給与幅は経験給の有無によります。

【資格】普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） 【年齢】制限なし 【学歴】不問 【経験】不問

高齢者施設での介護職員のサポート（清掃、ベッドメイキング、洗濯、ゴミの処理、等）をお願いします。

時給1,122円〜1,150円 ■時間給は経験年数により加算されます 〈別途支給〉 運転業務手当：1,000円～4,000円/月※運転する車種による 制服手当：1,000円～2,000円/月 昇給あり：1時間あたり10円〜50円（前年度実績） 賞与あり：年2回　20,000円〜200,000円（前年度実績）

【資格】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 【年齢】64歳以下（定年年齢65歳のため） ＊無資格の方は資格取得支援制度もございます

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ご利用者さまの24時間の生活に応じてシフトは様々。サービスの時間が決まっているため残業はあまり発生しません。 〇訪問介護職員としての時間 1対1でサービスを提供する為、ご利用者さまと丁寧な関わりが持て、信頼関係が構築しやすく変化にも気づきやすいというメリットがあります。 〇生活支援員としての時間 コール対応(排泄介助や生活相談)、食堂対応、レクリエーション等があり、ご入居者さまの笑顔と一体になれる、やりがいのある時間です。 【一日の流れ　日勤】※例 09：00～12：00　生活援助を中心とした掃除／洗濯 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　入浴介助 15：00～16：30　レクリエーション 16：30～18：00　夕食対応

【月収】 初任者研修：235,180円 実務者研修：246,032円 介護福祉士：256,880円 ※基本月給、処遇改善手当、夜勤係る手当×４回を合わせた金額です。 ※超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。 ＜年収モデル＞ 例）入社1年目(初任者研修)・夜勤毎月4回・残業/休日出勤なし・賞与(前年度実績：基本給×2.5ヵ月＋ケア実績) →3,579,050円

【資格】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 【年齢】64歳以下（定年年齢65歳のため）

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ご利用者さまの24時間の生活に応じてシフトは様々。サービスの時間が決まっているため残業はあまり発生しません。 〇訪問介護職員としての時間 1対1でサービスを提供する為、ご利用者さまと丁寧な関わりが持て、信頼関係が構築しやすく変化にも気づきやすいというメリットがあります。 〇生活支援員としての時間 コール対応(排泄介助や生活相談)、食堂対応、レクリエーション等があり、ご入居者さまの笑顔と一体になれる、やりがいのある時間です。 【一日の流れ　日勤】※例 09：00～12：00　生活援助を中心とした掃除／洗濯 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　入浴介助 15：00～16：30　レクリエーション 16：30～18：00　夕食対応

【月収】 初任者研修：205,900円 実務者研修：216,100円 介護福祉士：226,300円 ※基本月給、処遇改善手当を合わせた金額です。 ※残業手当、休日出勤手当は別途支給します。 ＜年収モデル＞ 例）入社1年目(初任者研修)・残業/休日出勤なし・賞与(前年度実績：基本給×1ヵ月＋ケア実績) →2,861,390円

【資格】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 【年齢】64歳以下（定年年齢65歳のため）

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ご利用者さまの24時間の生活に応じてシフトは様々。サービスの時間が決まっているため残業はあまり発生しません。 〇訪問介護職員としての時間 1対1でサービスを提供する為、ご利用者さまと丁寧な関わりが持て、信頼関係が構築しやすく変化にも気づきやすいというメリットがあります。 〇生活支援員としての時間 コール対応(排泄介助や生活相談)、食堂対応、レクリエーション等があり、ご入居者さまの笑顔と一体になれる、やりがいのある時間です。 【一日の流れ　日勤】※例 09：00～12：00　生活援助を中心とした掃除／洗濯 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　入浴介助 15：00～16：30　レクリエーション 16：30～18：00　夕食対応

【月収】 初任者研修：205,900円 実務者研修：216,100円 介護福祉士：226,300円 ※基本月給、処遇改善手当を合わせた金額です。 ※残業手当、休日出勤手当は別途支給します。 ＜年収モデル＞ 例）入社1年目(初任者研修)・残業/休日出勤なし・賞与(前年度実績：基本給×1ヵ月＋ケア実績) →2,861,390円

【資格】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 【年齢】64歳以下（定年年齢65歳のため） ＊無資格の方は資格取得支援制度もございます

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ご利用者さまの24時間の生活に応じてシフトは様々。サービスの時間が決まっているため残業はあまり発生しません。 〇訪問介護職員としての時間 1対1でサービスを提供する為、ご利用者さまと丁寧な関わりが持て、信頼関係が構築しやすく変化にも気づきやすいというメリットがあります。 〇生活支援員としての時間 コール対応(排泄介助や生活相談)、食堂対応、レクリエーション等があり、ご入居者さまの笑顔と一体になれる、やりがいのある時間です。 【一日の流れ　日勤】※例 09：00～12：00　生活援助を中心とした掃除／洗濯 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　入浴介助 15：00～16：30　レクリエーション 16：30～18：00　夕食対応

【月収】 初任者研修：233,180円 実務者研修：244,032円 介護福祉士：254,880円 ※基本月給、処遇改善手当、夜勤係る手当×４回を合わせた金額です。 ※超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。 ＜年収モデル＞ 例）入社1年目(初任者研修)・夜勤毎月4回・残業/休日出勤なし・賞与(前年度実績：基本給×2.5ヵ月＋ケア実績) →3,555,050円

【資格】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 【年齢】64歳以下（定年年齢65歳のため） ＊無資格の方は資格取得支援制度もございます

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ご利用者さまの24時間の生活に応じてシフトは様々。サービスの時間が決まっているため残業はあまり発生しません。 〇訪問介護職員としての時間 1対1でサービスを提供する為、ご利用者さまと丁寧な関わりが持て、信頼関係が構築しやすく変化にも気づきやすいというメリットがあります。 〇生活支援員としての時間 コール対応(排泄介助や生活相談)、食堂対応、レクリエーション等があり、ご入居者さまの笑顔と一体になれる、やりがいのある時間です。 【一日の流れ　日勤】※例 09：00～12：00　生活援助を中心とした掃除／洗濯 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　入浴介助 15：00～16：30　レクリエーション 16：30～18：00　夕食対応

【月収】 初任者研修：235,180円 実務者研修：246,032円 介護福祉士：256,880円 ※基本月給、処遇改善手当、夜勤係る手当×４回を合わせた金額です。 ※超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。 ＜年収モデル＞ 例）入社1年目(初任者研修)・夜勤毎月4回・残業/休日出勤なし・賞与(前年度実績：基本給×2.5ヵ月＋ケア実績) →3,579,050円

無資格・未経験OK！ 普通自動車免許をお持ちの方

◆20名定員の「機能訓練特化型」デイサービスセンターにおいて、マシンを使用してのリハビリトレーナー業務を担当していただきます。高齢者へのマシン運動の指導やレクリエーション、軽介護や移動時のサポートなどが主な仕事です。 入浴介助・食事介助はありません。 ↓1日の流れ↓※1例 ～9:00　送迎 9:00　午前の部　サービス開始 ・CGT（包括的高齢者運動トレーニング） ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 12:15　サービス終了 片付け・準備・送迎　 その後、休憩 14:00　午後の部　サービス開始 ・CGT（包括的高齢者運動トレーニング） ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 17:15　終了 片付け・準備・送迎後、業務終了

◆時給　1130円～1180円 ＊昇給あり ＊介護福祉士をお持ちの方・送迎業務が可能な方は更に時給UP

【資格】介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）必須 【年齢】制限なし 【学歴】不問 【経験】不問

在宅生活を支えるために家庭を訪問し、介助や日常生活の手助けなどの業務をお願いします。 【具体例】 ■生活援助：調理、洗濯、掃除など日常生活の援助を行います。 ■身体介護：入浴、排泄、着替えなどの身体に直接触れる介助や、自立支援の為の見守り等を行います。

【時給】1,230円〜1,450円　＊時間給は経験・資格を反映 〈別途支給〉 ※制服手当：1,000円～2,000円/月 ※通勤手当：全額支給 昇給あり：1時間当たり15円～50円（前年度実績） 賞与あり：年2回　40,000円〜200,000円（前年度実績）

【必須要件】 下記いずれの資格所持 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級／基礎研修） ・介護福祉士 【歓迎要件】 ・介護支援専門員の資格所持者 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）の資格所持 【定年制度】 65歳（70歳まで再雇用制度あり） ※学歴不問

エクセレントグループが運営する介護施設「エクセレント桂」を利用される方に対して、以下の介護・支援を行っていただきます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出、買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 全ての業務において研修があるので安心して働けます。

月給：244000円～295000円 ＜資格別給与例＞ 初任者研修：244,000円 ～ 249,000円 実務者研修：248,000円 ～ 253,000円 介護福祉士：258,000円 ～ 278,000円 介護支援専門員：275,000円 ～ 295,000円 ※一律支給手当(地域手当・処遇改善手当)と夜勤5回分の夜勤手当(25,000円/1回5,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。 ※給与幅は経験給の有無によります。

介護福祉士または実務者研修修了　必須 ＜年齢＞ 18歳～59歳（深夜業務及び定年の定め） ◎学歴不問

グループホーム新町御池において、介護職員2〜3人で入所者9人に支援・介護を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・食事、入浴、排泄等の日常生活 ・簡単な料理及び盛付け、洗たく、掃除 ・外出レクレーション ※入所者の平均介護度は3.1です ※介護記録の作成にパソコンを使用しています（基本的な文字入力程度のスキルがあればOK）

【月給】240,150円～278,500円 ≪内訳≫ 基本給：179,400円（22歳未満）～195,000円（22歳以上かつ高齢者介護業務経験6年2月以上）＋一律諸手当 資格手当:5,000円(実務者研修)～20,000円(介護福祉士) 介護職処遇手当:28,000円 介護職技能経験手当：7,750円（その他）～15,500円（介護福祉士かつ経験10年以上） 夜勤手当：20,000円（4,000円/回×月5回） ＜別途支給＞ 通勤手当：上限45,000円/月 住宅手当：16,000円/月※自己名義賃貸の場合 扶養手当：配偶者14,000円、子6,000円、父母等2,000円 時間外勤務手当 ◎賞与あり（期末手当）年2回※昨年度実績4ヶ月/年

無資格・未経験OK！ 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

◆20名定員の「機能訓練特化型」デイサービスセンターにおいて、マシンを使用してのリハビリトレーナー業務を担当していただきます。高齢者へのマシン運動のう指導やレクリエーション、軽介護や移動時のサポートなどが主な仕事です。 入浴介助・食事介助はありません。 ↓1日の流れ↓ ～9:00　送迎 9:00　午前の部　サービス開始 ・CGT（包括的高齢者運動トレーニング） ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 12:15　サービス終了 片付け・準備・送迎　 その後、休憩 14:00　午後の部　サービス開始 ・CGT（包括的高齢者運動トレーニング） ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 17:15　終了 片付け・準備・送迎後、業務終了

◆時給　1130円～1180円 ※昇給あり ※介護福祉士をお持ちの方・送迎業務が可能な方は更に時給UP

【資格】 介護職員初任者研修（ヘルパー2級） 介護職員実務者研修 いずれか必須 ＊介護福祉士お持ちの方歓迎 ＊未経験・ブランク可 ＊介護福祉士の取得のサポートあり（資格取得支援）

小規模多機能型居宅介護においての介護業務全般を行っていただきます。 ・身体介護 ・生活援助 ・送迎　など ＊今までの住み慣れた地域や自宅での生活が続けられるよう、自宅を中心に、通い、泊り、訪問を組み合わせて、不足部分を補う支援をおこなっています。

【月給】193,740円～224,260円 ＜各種手当＞ 夜勤手当①：4,000円/回(17：00～翌10：00) 夜勤手当②：2,000円/回(22:30～翌7:30) 介護福祉手当：5,000円 社会福祉士手当：5,000円 送迎手当：2,000円 通勤手当：上限2万円/月 シングル子育て支援2万円支給 ◎賞与あり ◎昇給あり ＜月収例＞夜勤①5回想定、手当込み ヘルパー2級：213,740円～ 介護福祉士：224,260円～

【必須資格】 介護福祉士 ・定年制あり ・再雇用あり

特別養護老人ホームで介護業務全般を行っていただきます。 ・食事の介助（自力で食される方の見守りも含む） ・排泄介助（見守り、トイレ内での援助、オムツ交換等） ・入浴介助（背中を流す、機械浴での入浴援助、清拭等） ・歩行の介助（寄り添って見守り、車椅子を押す等） ・着替えの介助 ・レクリエーションのサポート ・話し相手を通しての精神的なケアなど

月給:229,000円～271,300円（夜勤4回手当を含む） 給与内訳 ・基本給:203,000円～236,300円 （処遇改善手当を含む） ・職務手当:6,000円～15,000円 ・夜勤手当:5,000円/回（夜勤4回20,000円） 扶養手当　～2.5万円 住宅手当　～2.3万円 通勤手当 上限3.5万円/月 賞与年4回 実績計2.2～3.5ヶ月分（人事評価による）