キープリスト
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7件
兵庫県西宮市 | |
●JR神戸線「甲子園口駅」より徒歩5分 | |
応募条件 |
●介護職員基礎研修・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護福祉士 いずれかの資格をお持ちの方 ●学歴不問 ●PCスキル不要 ●訪問介護経験者 |
仕事内容 |
訪問介護サービスにて計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事です。 具体的には・・・ ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・月次報告 ・広報活動 などがあります。 ☆訪問介護サービスの要となる職種です!キャリアアップをお考えの方はぜひご検討ください。 |
給与 |
時給:1385円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県宝塚市 | |
阪急宝塚本線 山本駅から車で7分 | |
応募条件 |
下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) |
仕事内容 |
当施設において、管理職業務全般をお願い致します。 <具体的には> ・施設全体のマネジメント業務 ・地域および関連機関等との連携 ・各種会議・説明会等への出席 ・職員の採用および教育 ・各種書類作成業務 ・収支管理業務 ・その他施設運営に関わる業務全般 |
給与 |
時給:2040円~2440円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県宝塚市 | |
阪急宝塚本線 山本駅から車で7分 | |
応募条件 |
下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) |
仕事内容 |
・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・障がい者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ※雇用期間の定めあり(6ヶ月・原則4月、10月更新) |
給与 |
時給:2040円~2440円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県加西市 | |
北条鉄道北条線 田原駅から徒歩で26分 | |
応募条件 |
下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) |
仕事内容 |
・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・障がい者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ※雇用期間の定めあり(6ヶ月・原則4月、10月更新) |
給与 |
時給:2040円~2440円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県赤穂市 | |
JR赤穂線 坂越駅から徒歩で10分 | |
応募条件 |
下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) |
仕事内容 |
・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・障がい者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 雇用期間の定めあり(6ヶ月・原則更新) 以下の期間の通り 4/1~9/30,10/1~3/31 |
給与 |
時給:2040円~2440円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県伊丹市 | |
JR宝塚線 北伊丹駅から徒歩で14分 | |
応募条件 |
下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) |
仕事内容 |
・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・障がい者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 雇用期間の定めあり(6ヶ月・原則更新) 以下の期間の通り 4/1~9/30,10/1~3/31 |
給与 |
時給:2040円~2440円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県神戸市東灘区 | |
◇阪神本線 青木駅より徒歩6分 | |
応募条件 |
◇社会福祉士、介護福祉士、実務者研修、ヘルパー1級 ※普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
【サービス提供責任者の仕事内容】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導 ・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席 ・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。 慣れたら以下の業務もお願いします! ・請求業務 ・部下の指導及びマネジメント ・店舗予算達成のための営業活動 |
給与 |
【月給】 月給: 275000円~ ◇家族手当(20000円/配偶者(その他)) ◇住宅手当(世帯主のみ/20000円) ◇資格手当 ◇食事手当(5000円) ◇夜勤手当(5000円/1回)※日勤のみの事業所はなし ◇役職手当 ◇時間外手当 ◎昇給:随時 ◎賞与:年2回 |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
介護求人ナビでは、兵庫県内で約1,400件の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーが最も多く約70%を占めており、その他にもケアマネジャーや管理職、生活相談員、サービス提供責任者の求人も掲載しています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、それに次いで特別養護老人ホームの求人が多くなっています。デイサービスや訪問介護での求人もありますが、兵庫県では入所型サービスでの介護職の需要が高い傾向にあると言えます。介護職・ヘルパーは、高齢者向けの施設の普及に伴い需要が高くなっている職種なため、多くの介護施設や事業所で求人募集があり、日勤専従や夜勤専従の勤務体制も存在します。介護福祉士や介護職員初任者研修などの資格が優遇される求人も多いですが、未経験や無資格歓迎の求人もあります。
兵庫県の総人口は約550万人で、全体としては2010年以降、人口減少と高齢化が進行しています。65歳以上の高齢者の人口は153.8万人で総人口の28%を占めています。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けた人は19.5%の299,317人です(2018年1月現在)。兵庫県における介護事業所は、訪問介護事業所やデイサービスが多くなっています。利用者が施設で生活を送る入所型のサービスである特別養護老人ホームや有料老人ホーム、地域密着型のグループホームは、人口が同程度の他県と比べてやや少ない傾向にあります。一方で、介護求人ナビで紹介している求人数は、有料老人ホームや特別養護老人ホームが多くなっており、兵庫県内では入所型の介護施設で介護職の人材が求められていることがわかります。兵庫県での介護職・ヘルパーの平均給与は、月収で22万円、年収で299万円、パート・アルバイトの時給は1,189円程度となっています(2018年5月現在)。その他にも、資格手当や夜勤手当、住宅手当などの諸手当が充実している施設や事業所が多く存在します。介護求人ナビでは、人口の多い神戸市をはじめ、尼崎市、西宮市、明石市など各エリアの求人情報を掲載。職種や雇用形態を指定した検索も可能です。教育研修制度や資格取得支援制度、正社員登用制度などの、スキルアップやキャリアアップをサポートする制度が整っている施設もあるので、無資格の方でも安心してやりがいのあるお仕事を見つけることができるでしょう。
兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は362万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1226円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1520円となっています。
兵庫県で サービス提供責任者の求人が多いのは、 尼崎市 、 西宮市 、 姫路市 、 宝塚市 、 明石市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 有料老人ホーム 、 障がい者グループホーム 、 デイケア・通所リハ などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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