介護福祉士をお持ちの方 喀痰吸引等研修（第1号、2号、3号）お持ちの方尚可 ★有資格者限定の求人となります!

【訪問介護】管理者兼サービス提供責任者業務 管理者として事業所の運営全般をお任せします。　 　・スタッフのシフト管理、勤怠管理 　・他事業への挨拶回りと実績配布 　・数値管理、ヘルパー研修など 　・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 　・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 　・ヘルパー教育・研修 　・事務処理(書類作成・整備、備品発注・管理、給与明細発行)など ★面接前のご利用者宅見学可能！お気軽にお問合せください★

月給340,350円〜355,350円 ＜別途手当支給＞ ◆成果手当(最大9ヶ月後より支給) ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

認知症介護実践者研修以上

グループホームにおける管理職業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■運営・管理 ■請求関連業務 ■職員の労務管理 ■人材育成マネジメント ■付随するその他の業務 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：299000～329000円 【手当】 ・通勤手当　※規定あり ・夜勤手当 ※試用期間3ヵ月（期間中条件変更なし） ※固定残業代なし

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

介護福祉士/現場経験が満5年以上

有料老人ホームにおける管理職業務全般をお任せします。 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。 【主な業務内容】 ■ご家族の対応や入居促進、見学対応 ■営業 ■施設ブログ作成 ■売り上げ管理 ■現場のスタッフへの助言や研修指導 ■介護業務 ■会議運営 ■シフト作成　等 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：329600～373800円 【副施設長/介護主任】 ・基本給　175,000円 ・地域手当：30,000円 ・時間外特別調整手当：25,000円 ・特定処遇改善加算手当：69,600円 ・夜勤手当：30,000円/5回分 ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ※夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給 【施設長】 ・基本給　205,000円 ・地域手当：30,000円 ・役付手当：70,000円 ・特定処遇改善加算手当：68,800円 【年収モデル】 入社１年目/業界経験5年 副施設長：年収436万円 入社3年目/業界経験8年 施設長：年収489万円 入社6年目/業界経験11年 エリアマネジャー/年収500万～

実務者研修以上

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(遅番例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:00 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 10:00 退勤

月給：305000～350000円 ※月給は諸手当が含まれています。 ※給与額は資格、経験等によって決定します。 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 【給与内訳】 ■基本給：180,000円～210,000円 ■地域手当：32,000円 ■資格手当：5,000円～20,000円 ■役職手当：20,000円 ■夜勤手当：25,000円（5回分・超過分は別途支給） ■処遇改善手当：23,000円 ■居住支援特別手当：20,000円 【モデル年収】 ■介護支援専門員：436万～472万円 ■介護福祉士：430万～466万円 ■実務者研修：418万～454万円 【手当】 ・時間外手当：1分単位で支給 ・交通費：規定内支給（上限50,000円/月） ・自家用車で通勤する場合：250円/1勤務支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） ・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給） ・年末年始手当：2,000円/1勤務（12/30～1/3期間） ・ライフイベント手当 　100,000円（産育休からの職場復帰） 　500,000円（保育園・幼稚園入園） 　300,000円（小学校入学） 　200,000円（中学校入学） 　200,000円（高校入学）

介護福祉士

グループホームにおける管理職（副ホーム長）業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■マネジメント業務（ホーム長と協力して行います） ・施設営業活動 ・ブログ作成　 ・人財育成（社員面談や指導） ・金銭管理、備品購入　 ・シフト作成、勤怠管理等 ■通常業務 ・介護業務 ・入居者ご家族対応　 ・各種会議の運営　など 【1日のスケジュール例】 08：30　出勤/朝礼 09：00　事務作業・介護業務 10：00　運営会議 11：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 11：30　昼食準備・昼食介助 12：00　休憩 13：00　営業活動 15：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 16：00　事務作業 17：00　ミーティング 17：30　退勤

月給：324600円～ ・基本給　175,000円 ・地域手当　30,000円 ・処遇改善手当　69,600円 ・時間外調整手当　25,000円 ・夜勤手当　25,000円/5回分 ※時間外調整手当：時間外労働の有無によらず12時間分の固定残業代として支給（超過分は別途支給） ※夜勤手当は6回以上は別途支給 【キャリアプラン例】 副ホーム長として入社（年収430万円） ホーム長と協力し、施設運営やスタッフマネジメントを行う 　↓ ホーム長就任（年収471万円～） 事業所のトータル運営を行う 　↓ マネージャー就任（年収500万円以上～） エリアの担当者として、複数事業所の売上管理や指導を担当

社会福祉士/社会福祉主事

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 08:45 出勤/申し送り 09:00 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 17:45 退社

月給：375000円～ ※給与は、資格、経験により異なります ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【給与モデル】 ■施設長 416,000円～ ■副施設長 375,000円～ 【手当】 ・住宅手当あり（月30,000円/規定あり）

介護福祉士

介護付き有料老人ホームにおける管理職業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■ケアチーフ ・スタッフの教育、研修担当 ・ホーム長フォロー･ご入居者様への日常生活ケア ・生活相談員業務あり ・シフトの最終確認・レク・安全・事故などの委員会のとりまとめ ・社内の夢プロジェクト実施への企画管理 ・ハッピーレポートなどの社内書類の作成 等 ■ホーム長 ・契約･勤怠、売上 ・人件費管理･お客様・ご家族対応 ・採用面接 ・スタッフマネジメント全般管理職会議出席　等 【1日のスケジュール(例)】 09:00　朝礼/情報共有 09:30　巡回 10:00　事務作業 11:30　昼食準備/入居者の誘導等 12:00　休憩 13:00　事務作業 15:00　ケアマネとの打ち合わせ 17:30　夕食準備 18:00　退社

月給：334000～375000円 ※給与にはみなし残業代30時間分込、それ以上の残業は別途支給いたします。 【別途支給/社内規定あり】 ・住宅手当 ・残業手当 ・皆勤手当 ・年末年始手当

初任者研修以上 経験：施設長候補は介護施設での経験5年以上、必須

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■ホームの統括業務 ■スタッフのマネジメント ■外部調整 ■ご家族様対応 ■採用面接 ■施設長会議　等 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：350000～483000円 ※給与は年棒制です。（12か月割を月額支給） ※経験により加給あり ※施設長候補の給与には深夜労働20時間相当の割増賃金が含まれております。 ※副施設長候補の給与には月30時間の固定残業代が含まれております。 　30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 【年棒】 副施設長候補：420万～450万円 施設長候補：480万～580万円 【手当】 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・車通勤手当：ガソリン代として14円/km

初任者研修以上 経験：実務経験必須

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■スタッフ管理（シフト作成/指導） ■営業活動 ■見学・入退去対応 ■収支・行政管理 等 【1日のスケジュール(例)】 09:30 出勤/申し送り 10:00 巡回 10:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：350000～400000円 ※試用期間あり：3ヵ月以上～長期 年収：4,200,000円～5,100,000円 【手当】 ・通勤手当：上限50,000円/月

初任者研修以上 年齢：18歳～64歳（労働基準法等による年齢制限）

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【施設内業務】 ■ご入居者の健康管理、ご家族の方への対応 ■スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ■売上管理、施設全体の収支管理　など 【施設外業務】 ■入居検討者への施設案内、契約 ■施設見学会や食事会等のイベントの開催 ■渉外活動　など 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：333000～458000円 ※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給 ※試用期間あり：約2か月 年収例：400万円～550万円　※地域・施設・経験により変動あり 【手当】 ・通勤手当：上限30,000円/月 ・住宅手当：10,000～15,000円　※規定あり ・子供手当：8,000円/1人 ・徒歩・自転車通勤手当 ・資格手当 ・残業手当

初任者研修以上

介護付き有料老人ホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：247000円～ ※試用期間3ヶ月（同条件） 【手当】 ・夜勤1手当：7,480円/回※深夜割増(22～5時) ・通勤手当

初任者研修以上

介護付き有料老人ホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：384620円～ ※月給は月額332,640円に定額時間外手当51,980円を含みます。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【手当】 ・定額時間外手当：51,980円(20時間/超過分は別途支給) ・通勤手当

初任者研修以上

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 11:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：260000円～ ※給与は経験等を考慮し決定します。 ※給与額はエリアや施設形態により異なる場合があります。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【手当】 ・夜勤手当：14,000円/回

社会福祉士 / 社会福祉主事 必須：普通自動車運転免許

特別養護老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ■業績管理 ■行政対応、監査対応、苦情対応、事故対応 ■報告書作成 ■設備備品管理、金庫金銭管理 ■夜間往診連絡 ■定例ミーティングへの参加 等 【1日のスケジュール(例)】 08:45 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：375000円～ ※給与は年棒制です。年俸は経験、能力に応じて算定いたします。 ※管理職のため残業代の支給はありません。 ※試用期間あり：3ヵ月（条件変更なし） 【手当】 ・通勤手当　※規定あり ・役職手当 ・住宅手当：30,000円　※規定あり

介護福祉士

グループホームにおける管理職業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：358800円～ ※試用期間3ヶ月（同条件）

初任者研修以上

介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：291000～321000円 ※試用期間3ヵ月（条件変更なし） 【その他手当】 ・夜勤手当：6,000円/回　※夜勤に入った場合支給 ・年末年始手当

社会福祉士 / 社会福祉主事 必須：普通自動車運転免許

特別養護老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ■業績管理 ■行政対応、監査対応、苦情対応、事故対応 ■報告書作成 ■設備備品管理、金庫金銭管理 ■夜間往診連絡 ■定例ミーティングへの参加 等 【1日のスケジュール(例)】 08:45 出勤/申し送り 09:00 巡回 09:15 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 17:45 退社

月給：416000～500000円 ※給与は年棒制です。年俸は経験、能力に応じて算定いたします。 ※管理職のため残業代の支給はありません。 ※試用期間あり：3ヵ月（条件変更なし） 年収：500万円 ～ 600万円 【手当】 ・通勤手当　※規定あり ・役職手当 ・住宅手当：30,000円　※規定あり

実務者研修以上

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(遅番例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:00 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 10:00 退勤

月給：305000～350000円 ※月給は諸手当が含まれています。 ※給与額は資格、経験等によって決定します。 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 【給与内訳】 ■基本給：180,000円～210,000円 ■地域手当：32,000円 ■資格手当：5,000円～20,000円 ■役職手当：20,000円 ■夜勤手当：25,000円（5回分・超過分は別途支給） ■処遇改善手当：23,000円 ■居住支援特別手当：20,000円 【モデル年収】 ■介護支援専門員：436万～472万円 ■介護福祉士：430万～466万円 ■実務者研修：418万～454万円 【手当】 ・時間外手当：1分単位で支給 ・交通費：規定内支給（上限50,000円/月） ・自家用車で通勤する場合：250円/1勤務支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） ・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給） ・年末年始手当：2,000円/1勤務（12/30～1/3期間） ・ライフイベント手当 　100,000円（産育休からの職場復帰） 　500,000円（保育園・幼稚園入園） 　300,000円（小学校入学） 　200,000円（中学校入学） 　200,000円（高校入学）

実務者研修以上

小規模多機能型居宅介護における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：305000～350000円 ※上記給与には基本給180,000円～210,000円に諸手当を含みます。 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【給与に含まれる手当】 ・地域手当：32,000円 ・資格手当：5,000円～20,000円 ・処遇改善手当：23,000円 ・役職手当：20,000円 ・夜勤手当：25,000円（5回分・超過分は別途支給） ・居住支援特別手当：20,000円 【その他の手当】 ・時間外手当（1分単位で支給） ・年末年始手当 ・通勤手当 ・車両手当：110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）

初任者研修以上

サービス付き高齢者住宅における施設長業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■施設の入居者様やご家族の対応 ■スタッフの管理や行政とのやりとり ■グループ内の施設長・副施設長との意見交換会・定期ミーティングへの出席　など 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：370000円～ 【年収イメージ】 450万円 ～ 550万円 ※給与は経験・スキルによって決定いたします ・交通費全額支給

介護福祉士/介護支援専門員

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：318800円～ ※試用期間3ヶ月 【給与内訳】 ■月額：275,700円 ■定額時間外手当：43,100円(20時間/超過分は別途支給) 【その他手当】 ・夜勤手当：4,260円/回＋深夜割増(22～5時) ・残業手当

初任者研修以上

介護付き有料老人ホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：324240円～ ※月給は月額280,400円に定額時間外手当43,840円を含みます。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【手当】 ・定額時間外手当：43,840円(20時間/超過分は別途支給) ・通勤手当

【必要な経験】 ・病院での前方支援業務経験のある方 ・PC操作ができる方 ※ご経験を重視いたします（経験のある方のみの募集です）

≪ケアミックス病院内の地域連携室室長の募集です≫ 【主なお仕事内容】 ・入退院に関するご相談対応、日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応アドバイス ・各種申請等のご案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・書類作成、電話対応 ・地域連携室スタッフのマネジメント　など ◆開設：2013年7月 ◆病床数：258床（地域包括40床/緩和ケア38床/回復リハ60床/医療療養120床） ◎ 比較的できたばかりの新しくきれいな病院で、増床によるスタッフ強化の募集です

【年俸制】480万円～600万円　 【想定月収】40万円～50万円 ※経験やスキルに応じて算定いたします ※年俸制のため賞与の支給はありません ※管理職のため残業代の支給はありません

【資格】 介護福祉士 （正看護師相談可） 【経験】 高齢者施設での施設長経験が1年以上ある方

有料老人ホームでホーム長業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・契約/勤怠、売上/人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・採用面接 ・スタッフマネジメント全般 ・管理職会議出席　など 【ホーム長の1日（例）】 9:00 　メールチェック・夜間情報チェック・朝礼・フロアラウンド 10:00 　事務処理・多職種とのカンファレンス・面接対応・ご家族対応 12:00 　休憩 13:00 　フロアラウンド・ご入居者・ご家族対応・訪問診療面談立ち合い 16:00 　夕礼・スタッフ面談・カンファレンス・日報作成・システムデータ確認 18:00 　退勤

【給与】月給375,000円～ ※想定年収501万円～ ※資格・経験による ※みなし残業代30時間分を含む（超過した場合には別途支給） ＜その他手当＞ 住宅手当：10,000円（世帯主のみ）

【資格】 介護福祉士 【経験】 ・チーフ職（介護長職）としての経験が半年以上ある方 ・介護実務経験が4年以上ある方

有料老人ホームでケアチーフ（介護長）業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・スタッフの教育、研修担当 ・ホーム長フォロー ・ご入居者様への日常生活ケア ・生活相談員業務あり ・シフトの最終確認 ・レク・安全・事故などの委員会のとりまとめ ・社内の夢プロジェクト実施への企画管理 ・社内書類の作成　など

【給与】月給334,000円～ ※想定年収441万円～ ※資格・経験による ＜内訳＞ 基本給：205,000円～ 資格手当：21,000円（介護福祉士） 処遇改善手当：18,000円 役職手当：90,000円 ※役職手当には、みなし残業代30時間分を含む（超過した場合には別途支給） ＜その他手当＞ 住宅手当：10,000円（世帯主のみ）

・介護福祉士 ・管理職経験者 ・ワープロ・パソコンできる方 ・高校卒業以上 ・59歳以下の方（定年60歳のため）

病院内介護職員のマネジメント業務をお願いいたします。 ・介護職員の役割、業務内容、評価制度等、組織運営体制の見直し、再構築 ・病院内各部門（看護、リハ他）との連携、調整 ・採用業務 ・教育研修全般 ・グループ内施設間の情報共有、各種連携　など ※病院内または本部での勤務となります。

◆年収：4,500,000円～6,600,000円 　※経験・能力に応じて算定 ◆手当 ・住宅手当（規定あり） ・役職手当 ◆昇給あり

【必須】 ・管理者としてのご経験がある方 【歓迎】 ・介護福祉士の資格をお持ちの方

施設の運営業務全般をお任せします。 管理者は介護施設全体の舵取りをする重要な立場であり、施設経営者としての役割も担っています。 具体的には以下の業務を行っていただきます。 【施設内業務】 ・入居者様の健康管理、ご家族の方への施設責任者としての対応 ・人材マネジメント（スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理） ・売上管理や施設全体の収支管理　など 【施設外業務】 ・入居を検討されている方への見学対応やイベントの開催 ・入居時の契約対応 ・ソーシャルワーカーやケアマネジャーへの営業活動　など

【年収】360万円～550万円 有資格者：年収400万円～550万円 無資格者：年収360万円～500万円 ※諸手当込み ※地域・施設・経験により変動あり ＜年収例＞ 435万円（27歳／ホーム長職） 532万円（32歳／ホーム長職） 770万円（37歳／エリアマネージャー職）

【必須】 ・四年制大学卒業以上 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 ・介護業界での実務経験が6ヶ月以上ある方 【歓迎】 ・介護業界以外での社会人経験がある方 ・過程ではなく成果にこだわりたい方

訪問介護事業所において、管理者補佐として管理者を目指して頂きます。 管理者になった後の部下の動きを把握するためにも、介護の現場の業務を行っていただきます。 他にも、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただきます。 具体的には、シフト作成業務や管理者があつまる全体会議の参加、スタッフの面談などを行います。 まずは「入社から半年で管理者になる」ことを目標としていただき、そのために必須の社内試験の合格を目指していただきます。 ※1年たっても管理者になれる目途がたたない場合は、降格の可能性があります。 （入社から4ヶ月で管理者になった実績もございます。）

月給：310,000円 ※管理者に昇格後は「月給：350,000円」となります。 【別途手当】 資格手当：15,000円（介護福祉士）、5,000円（実務者研修） 超過勤務手当 【年収例】 4,700,000円：入社2年目・管理者（業界経験2年） 5,400,000円：入社3年目・管理者（業界経験5年） 7,000,000円：入社6年目・エリアマネージャー（業界経験6年）