･正看護師 ･臨床経験3年以上 がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を、決められたルートに沿って訪問し、看護を提供します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 20-25件、1件30分 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務および生活支援業務（調理業務含む）を行う場合もございます。 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。

日給35,000円（研修期間中は28,000円） ※研修期間は1週間～2か月 月6回勤務の場合：月収210,000円 月8回勤務の場合：月収280,000円

・必須資格（いずれか）：看護師/准看護師 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし

◆主なお仕事内容◆ ・健康管理(バイタルチェックなど) ・服薬管理、医療行為を必要とされる方への処置 ・急変時の判断および指示、医療機関への連絡　など

時給：1815円～ ＜補足＞ ※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(2,990円/回)

【資格】 正看護師 【経験】 臨床経験３年以上 ＼こちらのご経験がある方歓迎／ 喀痰吸引経験者 ・第二新卒歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・U・Iターン歓迎

施設の入居者様の個室に介護士と2名で訪問して看護を提供します。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2名以上勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せいたします。 その他、正看護師の業務として、訪問看護の書類作成（計画書、記録書、報告書）があります。 【訪問件数】 1件30分、夜勤10件の訪問 ※満床（10床）のモデル 🌟オンコール無 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） 🌟iBowを使用 【スケジュールの例】 （夜勤） 16:30　勤務開始、申し送り 17:00　訪問開始 0:30　休憩　（交代で仮眠休憩） 4:00　訪問 8:30　申し送り、記録整理（日勤者との申し送り） 9:30　勤務終了 ※訪問以外のお時間は環境整備・生活援助など ※訪問時のナースコール対応は原則ありません ※残業はほとんどありません ※詳しくは一日の流れをご参照ください 🌟訪問は複数名訪問となりますので一人で行うことはございません。 ✨医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。 ✨1日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更などはありません。 ✨施設内訪問看護なので、管理者への相談もしやすい環境です◎

給与内訳 ・時給　1,900円～2,000円 ・夜勤手当　8,000円 通勤手当　上限30,000円 ※試用期間なし 　雇用期間：6ヶ月間、原則更新、更新上限なし

看護師 正看護師・准看護師のいずれか必須 ※経験3年未満の方は応募不可 ※毎月20日～25日までに、翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方

◆有料老人ホームにおける夜勤帯の看護業務。 ◆夜勤帯は介護スタッフと併せて6名で対応します。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 （服薬管理、処置、経管栄養、緊急時の対応、医師への報告/調整　など） ◆オンコールはありません。 ◆同一建物内にクリニックを併設していますが、施設内での業務となります。 ◆入社後3ヶ月はＯＪＴ制度があり､久々の職場復帰の方も安心です。

日給：35,000円 月4回以上勤務可能な場合は38,000円/回

【資格】 正看護師 【経験】 臨床経験３年以上 ＼こちらのご経験がある方歓迎／ 喀痰吸引経験者 ・第二新卒歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・U・Iターン歓迎

施設の入居者様の個室に介護士と2名で訪問して看護を提供します。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2名以上勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せいたします。 その他、正看護師の業務として、訪問看護の書類作成（計画書、記録書、報告書）があります。 【訪問件数】 1件30分、夜勤10件の訪問 ※満床（10床）のモデル 🌟オンコール無 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） 🌟iBowを使用 【スケジュールの例】 （夜勤） 16:30　勤務開始、申し送り 17:00　訪問開始 0:30　休憩　（交代で仮眠休憩） 4:00　訪問 8:30　申し送り、記録整理（日勤者との申し送り） 9:30　勤務終了 ※訪問以外のお時間は環境整備・生活援助など ※訪問時のナースコール対応は原則ありません ※残業はほとんどありません ※詳しくは一日の流れをご参照ください 🌟訪問は複数名訪問となりますので一人で行うことはございません。 ✨医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。 ✨1日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更などはありません。 ✨施設内訪問看護なので、管理者への相談もしやすい環境です◎

日給 38,400円～40,000円 ※時給1,900円～2,000円×16時間勤務+夜勤手当8,000円 給与内訳 ・時給 1,900円～2,000円 ・夜勤手当 8,000円 通勤手当 上限30,000円 ※試用期間なし

看護師 正看護師・准看護師のいずれか必須 ※毎月20日～25日までに翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方 ※毎月20日～25日までに、翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方

◆有料老人ホームにおける夜勤帯の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆夜勤帯は介護職2~3名と一緒に業務を行います。 ◆救急搬送時の同伴などはありません。 ◆主治医や提携医療機関によるバックアップ体制が充実しているので夜間帯でもドクターの指示を直ぐに仰ぐ事が出来ます。 ※分業制のため、基本的に介護業務はありませんが、状況により一部介助をお願いする場合があります。

日給：38,000円

看護師 正看護師・准看護師のいずれか必須 ※毎月20日～25日までに翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方 ※毎月20日～25日までに、翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方

◆有料老人ホームにおける夜勤帯の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆夜勤帯は介護職2~3名と一緒に業務を行います。 ◆救急搬送時の同伴などはありません。 ◆主治医や提携医療機関によるバックアップ体制が充実しているので夜間帯でもドクターの指示を直ぐに仰ぐ事が出来ます。 ※分業制のため、基本的に介護業務はありませんが、状況により一部介助をお願いする場合があります。

日給：38,000円

【資格】 准看護師 【経験】 施設または病棟での経験で３年以上 ＼こちらのご経験がある方歓迎／ 喀痰吸引経験者 ・第二新卒歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・U・Iターン歓迎

施設内の入居者様の個室に看護師と2名で訪問してケアを行います。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2-3名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せします。 【訪問件数】 1件30分　夜勤10件の訪問 ※満床（10床）のモデル 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） 🌟iBowを使用 【スケジュールの例】 （夜勤） 16:30　勤務開始、申し送り 17:00　訪問開始 0:30　休憩　（交代で仮眠休憩） 4:00　訪問 8:30　申し送り、記録整理（日勤者との申し送り） 9:30　勤務終了 ※訪問以外のお時間は巡視・環境整備・生活援助など ※訪問時のナースコール対応は原則ありません ※詳しくは一日の流れをご参照ください 🌟訪問は複数名訪問となりますので一人で行うことはございません。 ✨施設内訪問看護なので、管理者への相談もしやすい環境です。 ✨医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。 ✨1日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更などはありません。

日給　31,600円（夜勤手当含む） 給与内訳 ・時給　1,600円 ・夜勤手当　6,000円 通勤手当　上限30,000円 ※試用期間なし 　雇用期間：6ヶ月間、原則更新、更新上限なし

【資格】 准看護師 【経験】 施設または病棟での経験で３年以上 ＼こちらのご経験がある方歓迎／ 喀痰吸引経験者 ・第二新卒歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・U・Iターン歓迎

施設内の入居者様の個室に看護師と2名で訪問してケアを行います。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2-3名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せします。 【訪問件数】 1件30分　夜勤10件の訪問 ※満床（10床）のモデル 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） 🌟iBowを使用 【スケジュールの例】 （夜勤） 16:30　勤務開始、申し送り 17:00　訪問開始 0:30　休憩　（交代で仮眠休憩） 4:00　訪問 8:30　申し送り、記録整理（日勤者との申し送り） 9:30　勤務終了 ※訪問以外のお時間は巡視・環境整備・生活援助など ※訪問時のナースコール対応は原則ありません ※詳しくは一日の流れをご参照ください 🌟訪問は複数名訪問となりますので一人で行うことはございません。 ✨施設内訪問看護なので、管理者への相談もしやすい環境です。 ✨医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。 ✨1日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更などはありません。

日給　31,600円（夜勤手当含む） 給与内訳 ・時給　1,600円 ・夜勤手当　6,000円 通勤手当　上限30,000円 ※試用期間なし 　雇用期間：6ヶ月間、原則更新、更新上限なし

看護師 正看護師・准看護師のいずれか必須 ※毎月20日～25日までに翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方 ※毎月20日～25日までに、翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方

◆有料老人ホームにおける夜勤帯の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆夜勤帯は介護職2~3名と一緒に業務を行います。 ◆救急搬送時の同伴などはありません。 ◆主治医や提携医療機関によるバックアップ体制が充実しているので夜間帯でもドクターの指示を直ぐに仰ぐ事が出来ます。 ※分業制のため、基本的に介護業務はありませんが、状況により一部介助をお願いする場合があります。

日給：30,000円～35,000円 ※保有資格、ご経験、勤務日数など考慮のうえ決定いたします。

・看護師、准看護師資格　必須

宿泊サービスご利用者様の看護業務 ・血圧、体温、脈拍などのバイタルチェックやお薬の管理等 　宿泊サービスご利用者様の健康管理と処置（医療行為） ・食事介助 ・排泄介助 ・体位変換　等

日給：30000円

看護師 准看護師 ※准看護師不可 ※臨床経験3年以上必須 ◆経験・スキル 看護師として一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方 ※毎月20日～25日までに翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方 ※毎月20日～25日までに、翌月1日～末日までのシフト提出が可能な方

施設内にて、各入居者様のお部屋へ訪問看護をして頂きます。 夜間帯の健康管理が主な業務になります。 ホスピスフロアと施設兼務の両方を訪問いたします。 ※一般宅への訪問はありません 具体的には ・バイタルサインの測定 ・処置（創傷処置や排便処置を含む） ・体位変換や清拭・排泄・食事などADL介助 ・投薬管理 ・患者の訴えの傾聴 ・エンゼルケア※看取り ・急な疼痛や急変時の対応等

日給：36,000円～38,000円 正看護師　38,000円 准看護師　36,000円

正看護師免許・准看護師免許をお持ちの方 【施設での経験を活かして働いている先輩も！】 病院やクリニック等の医療現場の経験者だけでなく 障がい福祉児童施設や放課後等デイサービスなどの児童発達支援の経験者や、 デイサービス、グループホーム、特別養護老人ホーム、 地域包括支援センター、老人福祉センターなどの高齢者向け施設経験者等、 福祉・教育現場での経験がある先輩も多数活躍中です！

【未経験OK】 【完全シフト制＆残業ほぼナシ】 介護老人保健施設ヒューマンライフケア横浜での看護業務をお任せします！ 「資格は取ったけど。。」というブランクがある方も大歓迎！ 【仕事内容】 ・バイタルサイン測定 ・与薬、創処置 ・病院等受診同行 ・胃痺準備 ・静脈点滴実施 ・記録

【日給】27000円～30000円 正看護師 30000円 准看護師27000円 寸志支給 年２回（７月・１２月）