正看護師 臨床経験3年以上

看護師・准看護師(訪問看護事業所)としての業務を行っていただきます。

年俸：4000000円～4500000円 ＜給与補足＞ 年俸制400～450万（÷12した金額を毎月支給） 固定残業代なし オンコール手当　3,000円/件 携帯当番　1,000円/日

看護師免許 未経験ＯＫ ※表示の給与は経験者前提です。未経験者給与は月給32万円～となります。詳細はお問い合わせください。

訪問看護師としての業務を行っていただきます。

月給：400000円～450000円 ＜給与補足＞ ※賞与：年1回（業績連動型） ※給与モデル：資格取得後10年以上、訪問経験5年以上 ※時間外訪問手当、緊急電話当番手当等各種手当を含む ※表示月給にはインセンティブの全社平均値2万円/月が含まれています。 　インセンティブ制度：月間売上目標80万円/月を超過した部分×20%を支給します。 　社内売上1位の社員の支給実績は10万円/月です。平均値2万円/月を参考値として 　表示月給に含めていますが、平均値の支給を保証するものではありません。

◆正看護師の資格をお持ちの方 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆オンコール対応が可能な方 担当業務未経験者の入職あり

正看護師（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：284000円～ ＜給与補足＞ 看護師 年収：389万円〜 月給：28.4万円〜 給与1 年収：389万円～407万円 月給：28.4万円～29.8万円 賞与：48万円～50万円 基本給：240,000円～250,000円 諸手当：44,500円～48,000円

正看護師資格 未経験可

看護師（訪問看護ステーション）としての業務を行っていただきます。

月給：340000円～368000円 ＜給与補足＞ 給与内訳 ・基本給　180,000円～250,000円 ・固定残業代　50,000円～/30時間分・超過分は法定通り支給 ・住宅手当（一律支給）　25,000円 ・諸手当　85,000円 ※基本給は入社半年後に見直しの可能性あり ※面接時に働き方のご相談OK ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします 年収例:約　4,600,000円～ 別途時間外手当 インセンティブ手当 ・71時間～90時間　2,100円/時間 ・91時間～　3,000円/時間 （例）1日5時間、月100時間分の訪問をした場合、72,000円の手当を支給 通勤交通費　30,000円/月上限 土日祝日手当　4,000円/時間・2,000円/30分 ※土日祝日勤務の場合別途手当あり（ご相談ください） オンコール手当　平日2,500円・土日祝5,000円 賞与年2回（約1ヶ月～3.7ヶ月相当を支給予定） 試用期間3か月（期間中同条件）

正看護師または准看護師 歓迎要件 訪問看護ステーションでの実務経験者

看護師・准看護師（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：264600円～400000円 ＜給与補足＞ 昇給　年1回（実績） 賞与　年2回（実績） ※合計3ヵ月分 時間外手当 資格手当　正看6万円　准看5万円 手技（危険）手当あり　（3万円）試用期間経過し、上長承認後適用。 住宅手当（本人名義に限る）※上限2万円 交通費全額支給 ※給与は経験・能力を考慮し決定

正看護師 訪問看護の経験者は基本給に反映しますが、未経験者でも歓迎

看護師・准看護師(訪問看護事業所)としての業務を行っていただきます。

月給：237000円～290000円 ＜給与補足＞ 給与内訳 ・基本給　167,000円～220,000円 ※実務経験に応じて、基本給を設定します。 ・勤務手当　40,000円 ・資格手当　30,000円 上記の固定給以外にも下記のような手当があります。 時間外手当　10,000～50,000円（時間外労働に対して支給します） 役職手当　20,000～80,000円（副主任、主任、課長など役職によって変動） 夜間待機手当　平日3,000円/日　土日祝5,000円/日 皆勤手当　10,000円 家族手当 ・配偶者5,000円 ・第一子3,000円 ・第二子以降2,000円/人 福利厚生手当　1回につき上限5,000円（保険診療の自己負担額、予防接種、病児保育利用料など） 通勤手当　実費上限5,000円/月 賞与あり　実績年2回・計4ヶ月分　※賞与は入職2年目から支給 退職金あり　勤続3年以上で支給

正看護師または准看護師 普通自動車免許（AT限定可） 在宅医療未経験可 ブランク可

看護師・准看護師（訪問診療）としての業務を行っていただきます。

月給：300000円～ ＜給与補足＞ ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定 時間外手当 オンコール手当 通勤手当（上限なし） 昇給あり 賞与あり（年2回） 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） 想定年収 【看護師/2年目】 ・入職1年目 420万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

正看護師または准看護師 歓迎要件 訪問看護ステーションでの実務経験者

看護師,准看護師・管理職（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

年俸：6000000円～7000000円 ＜給与補足＞ 年収600～700万円 昇給　年1回（実績） 賞与　年2回（実績） ※合計3ヵ月分 時間外手当 資格手当　正看6万円　准看5万円 手技（危険）手当あり　（3万円）試用期間経過し、上長承認後適用。 住宅手当（本人名義に限る）※上限2万円 交通費全額支給 ※給与は経験・能力を考慮し決定

正看護師免許

看護師(訪問診療)としての業務を行っていただきます。

月給：270000円～280000円

◆看護師資格をお持ちの方(正・准問わず)

看護師・准看護師（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：300000円～350000円

看護師もしくは准看護師免許 訪問看護師の経験は問いません。看護師としての知識や技術も大切ですが、 やる気や想い等の人間性を重要視しております。

看護師・准看護師 （訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：252000円～ ＜給与補足＞ ①基本給 正看護師：25.2万円以上　／　准看護師：22.68万円以上 ②諸手当 祝日手当：1万円／日（祝日勤務日に支給） 食事手当：1000円／日（勤務日に支給） 皆勤手当：5万円／月（無遅刻、無欠席、無早退の月に支給） プライマリー手当：2500円／名（担当利用者１名につき支給） 無事故手当：2万円／月（バイクでの無事故、無違反の月に支給） オンコール対応（応相談）：電話2500円／日、出動5000円／件 ③その他 通勤手当：基本は無し（応相談） 賞与、昇給：会社の業績、勤務成績により支給する場合あり 退職金：常勤にて勤続6年目以上より支給あり

看護師

看護職（訪問看護）としての業務を行っていただきます。

月給：300000円～350000円 ＜給与補足＞ 賞与：年2回、2ヶ月分 昇給：有り

看護師

看護師・准看護師(訪問看護事業所)としての業務を行っていただきます。

月給：300000円～350000円

看護師の資格をお持ちの方

看護師(訪問看護事業所)としての業務を行っていただきます。

月給：285000円～ ＜給与補足＞ ・想定給与 経験4年 / 正看護師：年収 450 万円～：月給 28.5万円～ 賞与3ヵ月 （月給内訳） 皆勤手当：5,000円 ※給与は経験やスキルに応じて算出いたします。 ※別途オンコール手当を支給いたします。 ＜昇給 / 賞与＞ 昇給：年1回 賞与：年2回

正看護師 未経験可（在宅未経験の方も同行や研修などでフォロー）

看護正看護師(訪問看護事業所)としての業務を行っていただきます。

月給：298000円～357000円 ＜給与補足＞ 給与内訳 ・基本給　240,000～290,000円 ・固定残業代　58,000～67,000円（31.5時間相当、超過分は別途支給） その他手当 ・皆勤手当　4,300～5,400円 ・無事故手当　5,000円 管理者手当、インセンティブ等ありうる 昇給　年1回 通勤手当　上限30,000円/月 家族扶養手当

看護師免許 未経験ＯＫ ※表示の給与は経験者前提です。未経験者給与は月給32万円～となります。詳細はお問い合わせください。

訪問看護師としての業務を行っていただきます。

月給：400000円～450000円 ＜給与補足＞ ※賞与：年1回（業績連動型） ※給与モデル：資格取得後10年以上、訪問経験5年以上 ※時間外訪問手当、緊急電話当番手当等各種手当を含む ※表示月給にはインセンティブの全社平均値2万円/月が含まれています。 　インセンティブ制度：月間売上目標80万円/月を超過した部分×20%を支給します。 　社内売上1位の社員の支給実績は10万円/月です。平均値2万円/月を参考値として 　表示月給に含めていますが、平均値の支給を保証するものではありません。

要看護師免許、准看護師免許

看護師・准看護師（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：255000円～ ＜給与補足＞ 【正社員】 固定給 ＋訪問件数手当（1件：650円～750円） 資格手当、地域手当、寒冷地手当等 ※ 地域手当は東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、京都、兵庫が対象となります。 ※ 寒冷地手当は10月～3月の期間、豪雪指定市に所在する拠点が対象となります。 昇給制度あり、賞与あり（年2回） ※ 役職者は別途定めがございます。 例:月給35万（大阪勤務、正看護師27歳、看護師経験5年） 例:月給50万（東京勤務、正看護師37歳、管理者） 認定看護師は別途資格手当4万円支給 GW、年末年始出勤の手当

要看護師免許、准看護師免許

看護師・准看護師（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：255000円～ ＜給与補足＞ 【正社員】 固定給 ＋訪問件数手当（1件：650円～750円） 資格手当、地域手当、寒冷地手当等 ※ 地域手当は東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、京都、兵庫が対象となります。 ※ 寒冷地手当は10月～3月の期間、豪雪指定市に所在する拠点が対象となります。 昇給制度あり、賞与あり（年2回） ※ 役職者は別途定めがございます。 例:月給35万（大阪勤務、正看護師27歳、看護師経験5年） 例:月給50万（東京勤務、正看護師37歳、管理者） 認定看護師は別途資格手当4万円支給 GW、年末年始出勤の手当

◆看護師資格をお持ちの方(正・准問わず)

看護師・准看護師（訪問看護事業所）としての業務を行っていただきます。

月給：300000円～ ＜給与補足＞ 看護： 月給300,000円以上 ※固定残業10h、資格手当20,000円含む ※訪問時間81時間から1時間に付き2,000円のインセンティブ有り ※オンコール手当　月～土 2,000円　日4,000～8,000円　祝4,000円 （緊急時加算の契約数に応じて変動あり） ※時間外緊急訪問手当　1件 6,000円（2時間の振休有り） ※休日訪問手当　半日 2,000円　1日 4,000円（振休有り） 手当、賞与込みの年収は460万円以上

【経験】 未経験・ブランクあり応相談 【免許・資格】 正看護師免許必須

◇正看護師としての業務全般 【主な業務】 ・療養上の世話 ・医師の指示に基づく医療処置/医療機器管理 ・服薬管理 ・ターミナルケア/終末期看護 ・在宅リハビリ/拘縮予防/褥瘡予防 ・認知症ケア/精神面のケア ・介護者からの相談対応　など

【時給】2,000円〜 ※上記をもとにスキル・経験を考慮し決定 《別途支給》 ・オンコール手当：平日2,500円、休日5,000円

【経験】 未経験・ブランクありOK 【免許・資格】 看護師免許必須

・訪問看護での看護業務 ・上記に付随する業務

【月給】300,000円〜 ※月給には、基本給・資格手当含む

【経験】 未経験・ブランクOK 【年齢】 不問 【免許・資格】 正看護師

訪問看護業務全般

【月給】340,000円〜360,000円 《内訳》 ○基本給：266,300円～ ○能力手当：20,000円～30,000円 ○緊急対応可能手当：30,000円 ○固定残業代：23,700円（10時間分・超過分は法定通り支給） 《その他手当》 ○オンコール手当　平日3,000円/日　土日祝6,000円/日 ○休日・祝日出勤手当　１時間訪問につき2,500円～9,000円 ○通勤手当　別途支給

◇以下必須 正看護師 看護師経験3年程度 普通自動車免許 普通自動車の運転 ◇訪問看護未経験大歓迎 ◇ブランク可

訪問看護ステーションで訪問看護業務をお願いします。 ＜主な業務＞ 病状や健康状態の観察 日常生活の看護 医師の指示による医療処置等 ※記録は携帯端末から入力可能・直行直帰制度あり。 ■在籍看護師：20人（2022年4月現在） ■1日あたりの訪問件数：4～6件 ■1件あたりの所要時間：30～60分程度 ■オンコール頻度：3回程度/月 ■訪問エリア：ステーションから4㎞圏内 ■移動手段：車、バイク、電動自転車 【1日の流れ】 8：45～9：00　出勤・訪問準備 9：00～9：15　申し送り 9：15～12：00　訪問（2～3件） 12：00～13：00　昼休み 13：15～17：00　訪問（2～3件） 17：00～18：00　帰社、看護記録入力、報告

【月給】333,333円〜540,000円 【その他手当】 オンコール手当（1日あたり）：平日2,000円、土日祝日（日中のみ）3,000円、土曜日8,000円、日曜祝日7,000円 訪問手当(件数に応じて) 資格手当 技能手当 休日・夜間・早朝訪問手当（4,000円～8,000円/件） その他手当（月合計件数が81件目～、3,800円/件）

看護師資格 経験5年以上

訪問看護においての処置、検査などの看護業務全般をお任せします。 ・1名につき1日5～6件件を担当 ・居宅を電動モーター付き自転車で周ります。（運転免許ある方は車での訪問もあり） ・電子カルテを導入しているのでiPhoneから入力ができます。 ・1人で訪問するため自分の判断で動く大変さがありますが、その分やりがいもあります！

時給 1740円以上 ※時給は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 交通費： 交通費支給

【必須資格】 正看護師免許 【年齢】 65歳未満（定年のため） 〈スキル〉 データ/文字入力

訪問看護指示書のもと訪問看護計画書を作成し、ナーシングホームのご入居者様のお部屋に訪問します。 医療ニーズの高いご入居者様が多く、看護師としての職能を十分に発揮して頂ける環境です。 ■内服管理、軟膏処置 ■褥瘡処置と予防 ■インスリン注射や血糖測定 ■点滴（抹消・CV） ■排泄介助（摘便・浣腸・下剤の調整） ■膀胱洗浄、カテーテル交換など ■吸引、吸入 ■保清（清拭、更衣、入浴介助） ■腹膜透析 ■経鼻チューブ交換 ■在宅酸素管理、酸素管理 ■気切、胃ろう、膀胱ろうの包交 ■がんターミナル対応 ■リハビリ（環境整備、福祉用具評価） ※訪問介護事業所を併設。ケアマネジャーのケアプランに基づき生活の援助を中心とした一部介護業務も行います。

【月給】42万5000円～50万円 【想定月給】485,000円　※夜勤4回の場合 【想定年収】510万円～ 想定月給の内訳 ・基本給200,000円 ・資格手当50,000円 ・処遇改善手当150,000円 ・特別手当25,000円 ・夜勤手当60,000円（4回分） 〈一律手当〉 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額あり 〈別途支給手当〉 ・夜勤手当：15,000円/回　※夜勤回数はご本人様の業務の習熟度とご利用者様の状況等に応じてシフトごとに決定いたします。おおよそ3～5回を想定しています。 ・時間外手当

◆正看護師免許をお持ちの方

・在宅看護を受けるお客様への訪問看護業務です。1日の平均訪問件数は4～5件ほど。 ・初めは、マニュアルをもとに、研修を受けていただきます。 ・社外の研修も積極的に受ける環境が整っています。 ・できるかぎり残業しない形でスタッフで協力をしながら進めています。

《年収500万円以上、月収39万円以上可能》 月給：355,175円～（経験考慮あり） ＊別途件数手当、オンコール手当あり ＊件数手当詳細は1件480円となり、月間70件以上の件数からになります。 ＊1日平均4件（月間80件）稼働した場合は、上記月給に加えて、38,400円（480円×80件）の件数手当が支給されます。 《年収例》 入社2年目　年収　513万円（月給39万円＋賞与）

・正看護師の方 ・臨床経験が3年以上ある方

近隣地域のご家庭への訪問看護サービスの提供業務をお願いいたします。 ・バイタルチェック ・全身状態観察 ・清潔援助や排便コントロール ・機能維持や予防 ・傾聴やアロマセラピーなど精神面ケア ・終末期や看取り ・訪問記録 ・月1回の看護計画 ・報告書作成 ・医師をはじめケアマネージャーへの連絡や連携業務　など ※移動手段は電動自転車です

≪平日訪問スタッフの場合≫ 月給：400,000円～ ※上記には資格手当（110,000円）、訪問手当、オンコール手当など一般的な手当含む ≪土日祝含む訪問スタッフの場合≫ 月給：440,000円～ ※上記には資格手当（110,000円）、訪問手当、オンコール手当、土日祝日勤務手当（月8回分）など一般的な手当含む ※月9日以上の土日祝勤務があった際には上記に加え5,000円/日の支給

【必要な資格・経験等】 ・正看護師または准看護師 ・臨床経験2年以上 ※在宅医療未経験の方歓迎

訪問診療に随行し、医師のサポートをお願いします。 ・採血 ・バルーン交換 ・褥瘡処置 ・患者様、ご家族様との対話など ※訪問先：個人宅9割、施設1割 ※ドライバーがつきますので、車の運転はありません。

【月給】280,000円～500,000円 【想定年収】3,920,000円～7,000,000円 ※基本給（227,500円～406,300円）と固定残業代含む ※固定残業代：52,500円～93,700円（30時間分、超過分は別途支給いたします。）

正看護師

訪問看護ステーションにて、訪問看護業務を行っていただきます。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・各種介助、清拭、手足浴など ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器管理（呼吸器管理など） ・終末期看護　など ※オンコールは、慣れるまで2人体制も可能です。 ＜1日の流れ＞ 8:45　事務所に出勤　 ・訪問スケジュールの確認 ・ミニカンファレンス（管理者から連絡事項等の共有） 　↓ 9:30 午前の訪問開始（1～2件） 30分～60分のケアを行います 　↓ 12:00　事務所に戻って昼休憩（1時間） 所内又は近隣のお店でゆっくり食事します 　↓ 13：00　午後の訪問開始（2～3件ほど） ご利用者様のニーズに合わせたケアを行います 　↓ 17:00　帰社、情報共有 ・主治医やケアマネジャーへの報告 ・情報共有 （その日の出来事などを仲間同士でディスカッション） ・訪問記録の作成 　↓ 17:45　退勤

■月給：326,700円～387,500円 ※臨床経験3年未満の方：上記より－2～3万円の月給を想定 ＜別途支給＞ ・残業手当（1分単位で支給） ・オンコール手当 ・緊急出動手当 ・賞与 ■モデル給与　※臨床経験3年、訪問看護経験なし（オンコール2回／月、残業10時間／月の場合） 月給：352,000円 年収：4,608,000円

正看護師

訪問看護ステーションにて、訪問看護業務を行っていただきます。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・各種介助、清拭、手足浴など ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器管理（呼吸器管理など） ・終末期看護　など ※オンコールは、慣れるまで2人体制も可能です。 ＜1日の流れ＞ 8:45　事務所に出勤　 ・訪問スケジュールの確認 ・ミニカンファレンス（管理者から連絡事項等の共有） 　↓ 9:30 午前の訪問開始（1～2件） 30分～60分のケアを行います 　↓ 12:00　事務所に戻って昼休憩（1時間） 所内又は近隣のお店でゆっくり食事します 　↓ 13：00　午後の訪問開始（2～3件ほど） ご利用者様のニーズに合わせたケアを行います 　↓ 17:00　帰社、情報共有 ・主治医やケアマネジャーへの報告 ・情報共有 （その日の出来事などを仲間同士でディスカッション） ・訪問記録の作成 　↓ 17:45　退勤

■月給：326,700円～387,500円 ※臨床経験3年未満の方：上記より－2～3万円の月給を想定 ＜別途支給＞ ・残業手当（1分単位で支給） ・オンコール手当 ・緊急出動手当 ・賞与 ■モデル給与　※臨床経験3年、訪問看護経験なし（オンコール2回／月、残業10時間／月の場合） 月給：352,000円 年収：4,608,000円