【必須】 理学療法士または作業療法士 ※実務経験が1年以上 ※実務経験が3年以上の場合は経験を考慮 ブランク可

【2023年7月 新規オープン予定】 ニチイホーム南大井は、京浜急行本線「立会川駅」徒歩7分。 駅からの利便性が高いところも魅力。 一緒に働く仲間と、新しい場所から始めませんか？ 7月オープン予定につき、6/1までに入社いただける方、歓迎いたします。 今すぐ働きたい方ももちろん歓迎です。 オープンまで近隣ホームで事前研修を受けながら働くことが可能です。 お気軽にご相談ください！ 今回は一部近隣ホームからのお客様の転入、 既存スタッフの配置ございますので安心して働ける環境です。 --------------------------- ・リハビリ提供 機能訓練に関わる企画・実施（個別・集団リハビリ） ・他職種との連携 介護スタッフへの自立支援に基づいた介助・生活リハビリの方法の提案と指導 ・業務管理 機能訓練計画書の作成・お客様の心身機能評価 ・地域交流 一部のニチイホームでは、地位交流の一環として近所にお住まいの方向けに「健康体操教室」を理学療法士さん、作業療法士さんを中心に行っています。 また、土日の見学会などで集団リハビリの様子を見てもらうこともあります。 【充実したフォロー体制。だから安心できる】 入社後、近隣のニチイホームで先輩の理学療法士・作業療法士の元で1-2週間の研修期間を設けています。 困った時には、近隣のニチイホームにいる理学療法士・作業療法士に相談できる 環境も整っていますので安心してお仕事スタートしていただけます。 その他にもニチイホームの機能訓練指導員が集まる研修は年に2回実施しております。

【月給】 299,000円~319,000円 （固定給＋精皆勤手当） 月給：299,000円~319,000円（固定給＋精皆勤手当） ※経験によって考慮いたします ※諸手当等は別途支給 年2回あり ※業績による

理学療法士 / 作業療法士

有料老人ホームにおけるリハビリテーション業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■関節可動域訓練、筋力強化訓練、介護予防の為の筋力トレーニング等 ■個々に合わせたプログラムの考案 ■他職種との連携（例:ケアスタッフとの情報共有、生活リハビリの提案や研修 等） ■各種書類作成や、業務記録記入 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 機能訓練の実施/記録 12:00 休憩 13:00 機能訓練の実施/記録 15:00 サービス担当者会議への参加 17:00 記録/個別機能訓練計画書の作成・変更 18:00 退勤

月給：310000円～ ※給与には諸手当が含まれております。 ※給与は経験等により変動します。 【手当】 ・通勤手当：規定内全額支給 ・残業手当 ・技能給：65,000円 ・資格手当：30,000円 ・年末年始手当 ・住宅手当：10,000円（世帯主の方のみ） 【モデル給与】 ・理学療法士保有、世帯主の場合 ・基本給：215,000円～ ・技能手当：65,000円 ・資格手当：30,000円 ・住宅手当：10,000円（世帯主の場合） 月給：320,000円～ 年収：4,400,000円～

理学療法士 / 作業療法士 / 言語聴覚士

特別養護老人ホームにおけるリハビリテーション業務全般をお任せします。 ※転勤の可能性あり（各施設10～15分の地域にございますので転居を伴う転勤はございません） 【主な業務内容】 ■利用者の身体状況や生活環境など、個別性重視の機能訓練や各種活動の実施 ■個別機能訓練計画書および運動器機能向上実施計画書に基づく定期的な評価、内容の見直し　等 【1日のスケジュール(例)】 08:45 出勤/ミーティング 09:30 機能訓練の実施/記録 12:00 休憩 13:00 機能訓練の実施/記録 15:00 サービス担当者会議への参加 17:00 記録/個別機能訓練計画書の作成・変更 17:30 退勤

月給：232000～270000円 試用期間：3ヵ月（条件変更なし） 【手当】 ・通勤手当 ・時間外労働手当 ・住宅手当：15,000円/月（世帯主に限る） ・扶養手当：配偶者15,000円 / 子（18歳未満）15,000円/人　※世帯主のみ支給

理学療法士 / 作業療法士 / 言語聴覚士

特別養護老人ホームにおけるリハビリテーション業務全般をお任せします。 ※転勤の可能性あり（各施設10～15分の地域にございますので転居を伴う転勤はございません） 【主な業務内容】 ■利用者の身体状況や生活環境など、個別性重視の機能訓練や各種活動の実施 ■個別機能訓練計画書および運動器機能向上実施計画書に基づく定期的な評価、内容の見直し　等 【1日のスケジュール(例)】 08:45 出勤/ミーティング 09:30 機能訓練の実施/記録 12:00 休憩 13:00 機能訓練の実施/記録 15:00 サービス担当者会議への参加 17:00 記録/個別機能訓練計画書の作成・変更 17:30 退勤

月給：232000～270000円 試用期間：3ヵ月（条件変更なし） 【手当】 ・通勤手当 ・時間外労働手当 ・住宅手当：15,000円/月（世帯主に限る） ・扶養手当：配偶者15,000円 / 子（18歳未満）15,000円/人　※世帯主のみ支給

理学療法士

デイサービスにおけるリハビリ業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■機能訓練プログラムの計画 ■機能訓練指導・サポート ■計画書の評価・モニタリング ■バイタルチェック ■体力測定 【1日のスケジュール(例)】 08:30 ミーティング/情報共有等/送迎準備 09:20 送迎者の運転/送迎付き添い/乗車の介助 09:50 席への誘導/健康状態の確認/プログラム説明 10:20 機能訓練/個別サポート 11:40 昼食準備/食事介助/服薬サポート 13:20 機能訓練/個別サポート 15:00 おやつ準備/食事介助 15:30 個別サポート/乗車介助 16:10 送迎(運転or添乗)/降車介助 16:40 事務所清掃/翌日準備/記録作成 17:30 退勤

月給：225000～284000円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※上記月給は基本給に＋諸手当を含みます。 【手当】 ・資格手当 ・残業代別途支給 ・通勤手当 ※月給28.4万円は以下の条件を満たす場合の支給金額となります 30歳/作業療法士/世帯主/扶養家族あり（妻子）

作業療法士

介護付き有料老人ホームにおけるリハビリテーション業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 機能訓練の実施/記録 12:00 休憩 13:00 機能訓練の実施/記録 15:00 サービス担当者会議への参加 17:00 記録/個別機能訓練計画書の作成・変更 18:00 退勤

月給：292000～312000円 ※上記給与は基本給+精皆勤手当を含みます。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【手当】 ・家族手当（扶養義務がある方が対象） ・配偶者 10,000円 ・子　10,000円/人 ・60歳以上の父母または祖父母 3,000円 ・住宅手当：8,000円（世帯主のみ） ・時間外手当（所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給）

【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ・理学療法士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 福祉・介護施設での経験がない方も、しっかり研修がありますのでご安心ください。

機能訓練特化型のデイサービスにてリハビリプログラムの実施をお願いいたします。 ゆくゆくは本社所属の理学療法士として運動プログラムの構築やスタッフの指導をお任せします。 ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 【1回のプログラムの流れ】 ＜お出迎え・健康チェック＞ 利用者様を笑顔でお出迎え！ 利用者様の体温・血圧・脈拍やご持参されたノート（日常の様子や目標が書かれています）などをチェックします。 ⇒＜独自のヨガ・口腔体操＞ 介護予防に特化した独自のヨガプログラム。 椅子に座りながらのヨガで体の歪みを整え、 深い呼吸で自律神経を整えます。 口腔体操で噛むために必要な筋肉を鍛えたり、舌を動かすトレーニングで転倒予防や誤嚥性肺炎の予防を行います。 ⇒＜個別トレーニング・歩行訓練＞ 筋力強化や平衡感覚維持を目指します。 歩行訓練では、楽しく無理なく取り組めるよう声掛けも行います。 ⇒＜お見送り＞ 利用者様を見送って、後片付けをしたら1回のプログラムは終了です。 プログラムは午前と午後の2回あります。 ◎運動の合間のティータイムでは、お茶をサービスしながら皆で会話を楽しみます。 コミュニケーションを取りながら、モチベーションが高めていただけるように働きかけてください。

【月給】290,000円～340,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には資格手当（20,000円/月）、処遇改善加算補助金手当（10,000円/月）、月30時間分の固定残業代（44,278円～）が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 ＜その他手当＞ 役職手当：10,000円～80,000円/月 こども手当：10,000円/月　※子ども一人あたり 保育手当：20,000円/月　※子ども一人あたり

【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ・理学療法士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 福祉・介護施設での経験がない方も、しっかり研修がありますのでご安心ください。

機能訓練特化型のデイサービスにてリハビリプログラムの実施をお願いいたします。 ゆくゆくは本社所属の理学療法士として運動プログラムの構築やスタッフの指導をお任せします。 ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 【1回のプログラムの流れ】 ＜お出迎え・健康チェック＞ 利用者様を笑顔でお出迎え！ 利用者様の体温・血圧・脈拍やご持参されたノート（日常の様子や目標が書かれています）などをチェックします。 ⇒＜独自のヨガ・口腔体操＞ 介護予防に特化した独自のヨガプログラム。 椅子に座りながらのヨガで体の歪みを整え、 深い呼吸で自律神経を整えます。 口腔体操で噛むために必要な筋肉を鍛えたり、舌を動かすトレーニングで転倒予防や誤嚥性肺炎の予防を行います。 ⇒＜個別トレーニング・歩行訓練＞ 筋力強化や平衡感覚維持を目指します。 歩行訓練では、楽しく無理なく取り組めるよう声掛けも行います。 ⇒＜お見送り＞ 利用者様を見送って、後片付けをしたら1回のプログラムは終了です。 プログラムは午前と午後の2回あります。 ◎運動の合間のティータイムでは、お茶をサービスしながら皆で会話を楽しみます。 コミュニケーションを取りながら、モチベーションが高めていただけるように働きかけてください。

【月給】290,000円～340,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には資格手当（20,000円/月）、処遇改善加算補助金手当（10,000円/月）、月30時間分の固定残業代（44,278円～）が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 ＜その他手当＞ 役職手当：10,000円～80,000円/月 こども手当：10,000円/月　※子ども一人あたり 保育手当：20,000円/月　※子ども一人あたり

・理学療法士の資格をお持ちの方 ・実務経験が3年以上ある方 ※経験年数が少ない方もご相談ください

近隣地域のご家庭への訪問看護サービスの提供業務をお願いいたします。 ・歩行動作や筋力強化訓練等をメインとするリハビリ業務 ・生活プランの提案 ・ご家族様への指導 ・健康予防指導 ・バイタルチェック・全身状態の観察・傾聴などの精神的ケア ・他職種との連携 ・付随する書類業務　など ※移動手段は電動自転車です

≪平日訪問スタッフの場合≫ 月給：350,000円～ ※上記には資格手当（110,000円）、訪問手当、携帯手当など一般的な手当含む ≪土日祝含む訪問スタッフの場合≫ 月給：390,000円～ ※上記には資格手当（110,000円）、訪問手当、携帯手当、土日祝日勤務手当（月8回分）など一般的な手当含む ※月9日以上の土日祝勤務があった際には上記に加え5,000円/日の支給

・理学療法士の資格をお持ちの方 ・実務経験が1年以上ある方 ◎病院や施設などで実務経験が3年以上ある方キャリア採用で給与アップ！

有料老人ホームにおける機能訓練業務 ＜リハビリ提供と管理＞ 機能訓練に関わる企画・実施（個別・集団リハビリ） 機能訓練計画書の作成、ご利用者様の心身機能評価 ＜他職種との連携＞ 自立支援に基づいた介助・生活リハビリの方法の提案や指導 ＜とある1日＞ 9:00　出勤、申し送り事項の確認、プラン作成 　身体訓練だけでなく、学習訓練も機能訓練指導員の仕事です。 　それぞれのお客様に合わせた内容のプランを作成します。 10:00　個別リハビリ 11:30　食事介助 13:00　集団リハビリ 　みんなで楽しみながら行うリハビリも効果的です。 　集団・個別のバランスを考えながら実施しています。 15:00　個別リハビリ 17:00　申し送り・記録 18:00　退社

月給：292,000円～312,000円　 ※経験によって考慮いたします 　⇒病院や施設などで実務経験が3年以上ある方は、キャリア採用として給与に反映されます！ ※資格手当、精皆勤手当を含む ＜手当詳細＞ 資格手当：70,000円/月 精皆勤手当：2,000円/月

【必須】 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス　など <働く環境>※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：3,984,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：332,000円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/44,386円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当> 土日出勤手当：5,100円/件（60分以内の訪問） ＜モデル年収例＞ 入社3年目：年収4,124,400円 入社5年目（主任昇格の場合）：年収4,264,800円　※主任手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス　など <働く環境>※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：3,984,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：332,000円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/44,386円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当> 土日出勤手当：5,100円/件（60分以内の訪問） ＜モデル年収例＞ 入社3年目：年収4,124,400円 入社5年目（主任昇格の場合）：年収4,264,800円　※主任手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス　など <働く環境>※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：3,984,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：332,000円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/44,386円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当> 土日出勤手当：5,100円/件（60分以内の訪問） ＜モデル年収例＞ 入社3年目：年収4,124,400円 入社5年目（主任昇格の場合）：年収4,264,800円　※主任手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス　など <働く環境>※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：3,984,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：332,000円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/44,386円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当> 土日出勤手当：5,100円/件（60分以内の訪問） ＜モデル年収例＞ 入社3年目：年収4,124,400円 入社5年目（主任昇格の場合）：年収4,264,800円　※主任手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります