社会福祉士 ケアマネジャー(介護支援専門員) 精神保健福祉士

【主な業務内容】 ・入居者様やその家族との相談業務　 ・施設との調整や手続き、地域やその他コミュニティとの連携業務 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議　など 【変更範囲：変更なし】

月給214,114円～247,827円 正社員/月給 ・基本給174,114円～207,827円（月平均労働日数 21.3日） ・定額的に支払われる手当　資格手当40,000円～40,000円 ・固定残業代なし その他の手当等付記事項 ・ベースアップ支援手当、特定処遇改善、住宅手当、家族手当等、当法人規定による。 ・通勤手当 上限あり（月額31,600円） ・昇給 あり（前年度実績）1月あたり854円～2,560円（前年度実績） ・賞与 あり（前年度実績）年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） ・年齢制限あり　年齢制限範囲～64歳 ・年齢制限該当事由　定年を上限 ・年齢制限の理由　定年を上限 ・マイカー通勤可（駐車場なし） ・転勤　あり　転勤の範囲　長野市内 ・受動喫煙対策　受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・月平均時間外労働時間　10時間 ・36協定における特別条項　なし ・年間休日109日 ・週休二日制　毎週 ・シフト制 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 待遇について 加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（定年年齢一律65歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで） 勤務延長なし 利用可能な託児所なし 働きやすさについて 育児休業取得実績なし 介護休業取得実績なし 看護休暇取得実績なし 労働組合なし 職務給制度なし 復職制度なし フルタイムの就業規則あり パートタイムの就業規則あり 試用期間あり（3ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件

介護福祉士 社会福祉士 ケアマネジャー(介護支援専門員) 社会福祉主事任用 その他

デイサービスにて生活相談員業務をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・デイサービス利用者の受け入れに必要な説明、契約、手続き ・関係機関との連絡、調整など窓口となる業務 ・相談記録はパソコン(エクセル、ワード)を使用します。 ・そのほか付随する業務 【変更範囲：変更なし】

時給1200円～1350円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 契約期間3ヶ月　契約更新あり

介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 その他

定員20名のデイサービスにて生活相談員、介護業務をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・生活相談員業務 パソコン業務あり ・食事介助、更衣介助、排泄介助等の介護業務 ・そのほか付随する業務 【変更範囲：変更なし】

月給222000円～275500円 正社員/月給 ・基本給　168,000円～189,000円(月平均労働日数21.4日) ・資格手当　10,000円～20,000円 ・処遇改善手当　44,000円～66,500円 ・会議手当　1回3,000円(月2回程度) ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額10,000円 ・昇給あり ・賞与あり　年2回計1.80ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度なし ・年間休日数108日 ・シフトによる、年末年始、夏季休暇 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・試用期間あり　期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性なし ・時間外労働時間なし ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・マイカー通勤可　無料駐車場あり ・入居可能住宅　単身用あり ・育児休業取得実績なし ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・職務給制度あり ・復職制度あり ・UIJターン歓迎

介護福祉士 社会福祉士 ケアマネジャー(介護支援専門員)

【主な業務内容】 ・利用手続き ・契約書、重要事項説明書、料金表などを用いた契約、通所介護計画書作成 ・ケアマネージャーとの連絡調整、モニタリング報告 ・担当者会議への出席、地域連携など 【仕事の変更範囲：変更なし】

月給198,600円～212,600円 正社員/月給 ・基本給 198,600円～212,600円（月平均労働日数 21.5日） ・固定残業代なし その他の手当等付記事項 ・住宅手当、扶養手当、処遇改善手当 ・通勤手当 上限あり（月額20,000円） ・昇給 あり（前年度実績）1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績） ・賞与 あり（前年度実績）年3回　計4.30ヶ月分（前年度実績） ・年齢制限あり ・年齢制限範囲　18歳～59歳 ・年齢制限該当事由　法令の規定により年齢制限がある ・年齢制限の理由　労働基準法第61条（18歳未満の深夜業務禁止）定年年齢を上限 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・転勤あり　転勤の範囲　特別養護老人ホーム富竹の里介護付有料上松ホーム ・受動喫煙対策　受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・時間外労働時間　なし ・36協定における特別条項　あり 特別な事情、期間等：相談、計画作成、災害及び緊急事態の対応、単月100時間未満年6回まで連続月月80時間まで延長でき年間696時間まで可能。 ・年間休日107日 ・週休二日制　毎週 その他の休日 ・月9休、2月8休、計画休等 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日 待遇について 加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（定年年齢一律60歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで） 勤務延長なし 入居可能住宅なし 利用可能な託児所なし 働きやすさについて 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績なし 看護休暇取得実績あり 労働組合なし 職務給制度あり 人事考課制度 復職制度なし フルタイムの就業規則あり パートタイムの就業規則あり 試用期間あり（6ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件