＜必須資格＞ ・介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用のいずれか ・普通自動車運転免許（送迎車運転必須） ＜歓迎＞ ◎介護職の経験をお持ちの方 ◎明るく元気な対応ができる素直な方 ◎社交的な振る舞いのできる方 ◎ブランクのある方、未経験の方でも安心してお仕事をスタートしていただける研修制度がございます！

＜具体的なお仕事内容＞ ■フロアでの現場業務・利用者様の送迎（送迎車運転必須） ■円滑にデイサービスを利用して頂くためのサービス調整業務 (ご家族様からの相談対応・担当者会議等) ■書類作成・書類管理や請求業務 入浴・食事の介助などはなく、運動指導を通して ご利用者様の生活を支えるお仕事です 事業内容 介護施設運営　＜職場見学ＯＫ！＞

月給：270,000円〜 ※上記送迎手当１万円含む ※固定残業代なし

（１）～（２）のいずれか （１）社会福祉士 （２）介護福祉士 ＋ 普通自動車運転免許があれば尚良し

・ご利用者やご家族様からの相談受付等 ・取引先含む来訪者対応、外部機関との連携 ・現場スタッフへの助言・指示・指導等 ・備品発注、金銭管理等の事務業務 ・食事介助や入浴介助などの介護業務 ・レクリエーション活動 ・送迎

■月給23万3800円〜23万8800円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・時間外特別調整手当　25,000円 ※時間外特別調整手当は16時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ・資格手当：20,000円～25,000円 ・業態手当　3,800円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

▼年齢 ・64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・社会福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）

生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

月給260,000円～290,000円 年収394万円～430万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…22,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

■下記いずれかの資格をお持ちの方 社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用資格・介護福祉士 □相談員業務の経験がある方歓迎 ■普通自動車運転免許 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴は一切不問です！

◆主な業務内容 ・入居前面談 ・ご家族への契約内容説明、各種連絡 ・生活管理、支援業務全般 ・行政対応 ・電話や窓口対応 ・記録、報告書の作成（PC・タブレット） ※先輩職員からの丁寧なOJTあり！徐々にお仕事に慣れていきましょう！

【正社員】 ・月給：211300円〜238400円 ・想定年収：360万円～380万円 「上記内訳」 ・職務手当：30000円 ・特別処遇改善加算：3000円～7000円 「備考」 ・住宅手当：10000円～35000円（規定あり） ・扶養手当：6000円～15000円（規定あり） ・資格手当 ※前職の給与やこれまでの経験を踏まえて決定します 昇給：年1回 賞与：年2回（3.8ヵ月分支給実績あり） 通勤交通費：上限30000円/月として支給

【下記資格のいずれか取得されている方】 ■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■精神保健福祉士 ■社会福祉主事任用 （※注意点※） 上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。

あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、介護業務全般をお願いいたします。

月給24万円～34万2,760円（役割加算手当 20,000円込み） ■資格手当（一部ご紹介） 　社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員　+15,000円　 　介護福祉士取得者 ＋5,000円　　他 ■年2回賞与あり ■子ども手当（扶養1名につき）＋10,000円 ■住宅手当 ■残業代　※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい

▼年齢 ・64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・社会福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）

生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

月給265,000円～295,000円 年収400万円～436万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

社会福祉士 ケアマネジャー(介護支援専門員) 精神保健福祉士

【主な業務内容】 ・入居者様やその家族との相談業務　 ・施設との調整や手続き、地域やその他コミュニティとの連携業務 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議　など 【変更範囲：変更なし】

月給214,114円～247,827円 正社員/月給 ・基本給174,114円～207,827円（月平均労働日数 21.3日） ・定額的に支払われる手当　資格手当40,000円～40,000円 ・固定残業代なし その他の手当等付記事項 ・ベースアップ支援手当、特定処遇改善、住宅手当、家族手当等、当法人規定による。 ・通勤手当 上限あり（月額31,600円） ・昇給 あり（前年度実績）1月あたり854円～2,560円（前年度実績） ・賞与 あり（前年度実績）年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） ・年齢制限あり　年齢制限範囲～64歳 ・年齢制限該当事由　定年を上限 ・年齢制限の理由　定年を上限 ・マイカー通勤可（駐車場なし） ・転勤　あり　転勤の範囲　長野市内 ・受動喫煙対策　受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・月平均時間外労働時間　10時間 ・36協定における特別条項　なし ・年間休日109日 ・週休二日制　毎週 ・シフト制 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 待遇について 加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（定年年齢一律65歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで） 勤務延長なし 利用可能な託児所なし 働きやすさについて 育児休業取得実績なし 介護休業取得実績なし 看護休暇取得実績なし 労働組合なし 職務給制度なし 復職制度なし フルタイムの就業規則あり パートタイムの就業規則あり 試用期間あり（3ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件

・保健師もしくは看護師（准看護師不可） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※看護師の場合は居宅介護支援事業所や訪問看護ステーション等での勤務経験1年以上必須（病棟勤務や急性期医療の経験は非該当）

・総合相談支援業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・関係機関との連携、連絡調整業務 ・書類作成業務（予防計画書、利用票・提供票など） ・公用車を運転しての訪問調査業務 ・その他、上記に付随する業務 ・オンコール対応 ＜オンコール対応について＞ 携帯の持ち帰り（オンコール）は月交代です。（おおむね6ヶ月に1月） 営業時間後、センターに入電した電話が携帯に転送されます。 おおむね週に1、2回程度の着信で、新規の方の場合は翌日の連絡をお願いしたり、緊急の場合も上長にや担当者に相談し対応しますので出動はほぼございません。 また、採用後半年程度経ち、業務に慣れたころからお願いしますので、すぐにオンコールをお願いすることはございません。

月給：225,000円～230,000円 ＜内訳＞ 基本給：190,000円 調整手当：10,000円 資格手当：25,000円～30,000円 ＜各種手当＞ 通勤手当、超過勤務手当、扶養手当、資格手当、オンコール手当、その他 ◎手当例 オンコール手当：700円／1回 通勤手当：公共交通機関は6ヵ月定期相当分、自家用車：給与規程に基づき使用 調整手当：毎月1日在籍者に支給（月途中採用の場合は翌月から支給） 扶養手当：10,000円／1人（満22歳に達する日以後の最初の3月31日まで）※要件あり 資格手当：30,000円（保健師の場合）、20,000円（准看護師）、25,000円（正看護師）

＜資格＞ 下記いずれか必須 社会福祉士、社会福祉主事任用、ケアマネジャー ＜年齢＞ 年齢59歳まで　※定年60歳の為

生活相談員業務全般 利用者さんやその家族との相談業務・施設との調整や手続き・地域やその他コミュニティとの連携など、介護福祉サービスにおける大切な役割である「連携・調整」を担っていただきます。

月額250,000円〜350,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください

【下記資格のいずれか取得されている方】 ■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■精神保健福祉士 ■社会福祉主事任用 （※注意点※） 上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。

あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、介護業務全般をお願いいたします。

月給24万円～34万2,760円 （役割加算手当20,000円込み） ■資格手当（一部ご紹介） 　社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員　+15,000円　 　介護福祉士取得者 ＋5,000円　　他 ■年2回賞与あり ■子ども手当（扶養1名につき）＋10,000円 ■住宅手当 ■残業代　※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい

▼年齢 ・不問 ・20代、30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・社会福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）

・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

時給1,155円～ ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・祝日時給25％UP ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・社内認定資格手当（最大＋40円/時） ・時間外手当（1分単位）

介護福祉士 社会福祉士 ケアマネジャー(介護支援専門員) 社会福祉主事任用 その他

デイサービスにて生活相談員業務をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・デイサービス利用者の受け入れに必要な説明、契約、手続き ・関係機関との連絡、調整など窓口となる業務 ・相談記録はパソコン(エクセル、ワード)を使用します。 ・そのほか付随する業務 【変更範囲：変更なし】

時給1200円～1350円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 契約期間3ヶ月　契約更新あり

【下記資格のいずれか取得されている方】 ■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■精神保健福祉士 ■社会福祉主事任用 （※注意点※） 上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。

あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、介護業務全般をお願いいたします。

月給24万円～34万2,760円 （役割加算手当20,000円込み） ■資格手当（一部ご紹介） 　社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員　+15,000円　 　介護福祉士取得者 ＋5,000円　　他 ■年2回賞与あり ■子ども手当（扶養1名につき）＋10,000円 ■住宅手当 ■残業代　※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい

【下記資格のいずれか取得されている方】 ■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■精神保健福祉士 ■社会福祉主事任用 （※注意点※） 上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。

あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、介護業務全般をお願いいたします。

月給24万円～34万2,760円 （役割加算手当20,000円込み） ■資格手当（一部ご紹介） 　社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員　+15,000円　 　介護福祉士取得者 ＋5,000円　　他 ■年2回賞与あり ■子ども手当（扶養1名につき）＋10,000円 ■住宅手当 ■残業代　※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい

介護福祉士 社会福祉士 ケアマネジャー(介護支援専門員)

【主な業務内容】 ・利用手続き ・契約書、重要事項説明書、料金表などを用いた契約、通所介護計画書作成 ・ケアマネージャーとの連絡調整、モニタリング報告 ・担当者会議への出席、地域連携など 【仕事の変更範囲：変更なし】

月給198,600円～212,600円 正社員/月給 ・基本給 198,600円～212,600円（月平均労働日数 21.5日） ・固定残業代なし その他の手当等付記事項 ・住宅手当、扶養手当、処遇改善手当 ・通勤手当 上限あり（月額20,000円） ・昇給 あり（前年度実績）1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績） ・賞与 あり（前年度実績）年3回　計4.30ヶ月分（前年度実績） ・年齢制限あり ・年齢制限範囲　18歳～59歳 ・年齢制限該当事由　法令の規定により年齢制限がある ・年齢制限の理由　労働基準法第61条（18歳未満の深夜業務禁止）定年年齢を上限 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・転勤あり　転勤の範囲　特別養護老人ホーム富竹の里介護付有料上松ホーム ・受動喫煙対策　受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・時間外労働時間　なし ・36協定における特別条項　あり 特別な事情、期間等：相談、計画作成、災害及び緊急事態の対応、単月100時間未満年6回まで連続月月80時間まで延長でき年間696時間まで可能。 ・年間休日107日 ・週休二日制　毎週 その他の休日 ・月9休、2月8休、計画休等 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日 待遇について 加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（定年年齢一律60歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで） 勤務延長なし 入居可能住宅なし 利用可能な託児所なし 働きやすさについて 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績なし 看護休暇取得実績あり 労働組合なし 職務給制度あり 人事考課制度 復職制度なし フルタイムの就業規則あり パートタイムの就業規則あり 試用期間あり（6ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■介護のお仕事経験がある方尚歓迎、相談業務未経験の方も大歓迎！ ◎年齢不問

シニア向け賃貸住宅へーベルVillageでの相談援助業務です。 自立の方を主に担当いただきます。 【主なお仕事】 ●相談業務 ・介護サービスや地域情報のご提供 ・ご入居者さまに応じた生活のご提案 ●報告書作成（フォーマットあり） ●イベント開催（茶話会年2回あり） ●1回5分程度の生活支援サービス（電球交換、換気口の掃除など） ※ケアプランの作成やケア業務はありません。 【安心のフォロー体制】 ① 入社後2～3ヶ月間 前任者に同行し、ご入居者さまの情報や業務の引継ぎを行います。 ② 4～5ヶ月目以降 一人立ち後も必要に応じて弊社担当者がサポートします。 困りごとがあればお気軽にご相談ください！ 【働き方】 ＊面談は1世帯につき月1回1時間程度です。 ＊東京・埼玉・千葉に複数の物件があります。 週に数回の勤務を希望される場合は他物件との兼務になります。 ＊担当する物件数はご希望を考慮しますのでご相談ください！ ---------------------------------- （勤務例） ①1物件のみ担当：月2回勤務 ②2物件を担当：月5回勤務 ----------------------------------

時給1,260円

＜資格＞ 下記いずれか必須 社会福祉士、社会福祉主事任用、ケアマネジャー ＜年齢＞ 年齢59歳まで　※定年60歳の為

生活相談員業務全般 利用者さんやその家族との相談業務・施設との調整や手続き・地域やその他コミュニティとの連携など、介護福祉サービスにおける大切な役割である「連携・調整」を担っていただきます。

月額230,000円〜300,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください

｜普通自動車免許(AT限定可） 　および、 ｜下記資格のいずれか １ 社会福祉主事（社会福祉法第19 条第１項各号のいずれかに該当する者） ２ 介護福祉士 ３ 介護支援専門員 ４ 介護保険施設又は通所系サービス事業所において、常勤で２年以上（勤務日数360 日以上）介護等の業務に従事した者（直接処遇職員に限る） ※別求人で無資格・未経験・介護職1320円/時からでも募集中

｜デイサービスにおける生活相談員業務・介護・送迎・簡単な事務業務。 ※未経験でも先輩職員がいるので安心して働ける環境があります。 ※基本、デイサービス介護業務となりますが、月に数回、勤務時間内で生活相談員（事務作業等）のお手伝いをお願いします。 【主な事務作業】 ◎個別介護計画書の作成 ◎備品の発注　等 生活相談員 業務未経験でも、「介護福祉士」や「社会福祉士・主事任用」・「実務経験がある場合」等は是非、こちらの職種でご応募ください(^^)/

■介護福祉士：1420円/時〜 ■社会福祉士：1420円/時〜 ■社会福祉士主事：1420円/時～ ■施設・通所サービス常勤２年：1420円/時～ ◆上記以外の場合1320円/時～で介護職として募集中。 【時給以外に支給される手当】 ◎祝日手当　＋100円／時 ◎SNS手当　＋200円/回（月3回上限） ◎登録ヘルパーさん紹介手当 ◎職務発明手当 ◎慶弔見舞金手当 ◎誕生日プレゼント ◎永年勤続表彰 ◎外部研修手当 【福利厚生】 昇給年1回 交通費全額支給 各種社会保険制度 健康診断 インフルエンザ予防接種補助 資格取得支援手当

【応募資格】 ≪必須≫ 普通自動車運転免許（AT限定可）必須（お客様送迎で軽自動車またはハイエースを運転します） ≪いずれか必須≫ 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※その他、職歴でも満たす場合があります。 ※正社員としての募集となります

【仕事内容】 短時間デイサービスの生活相談員として現場の要となる仕事を行っていただきます。 <生活相談員のしごと> お客様管理、生活状況の把握・相談 新規の問合せ対応、利用判断・契約業務 通所介護計画書の作成 計画的サービスの実施、評価モニタリング ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 スタッフの育成・相談、目標管理・面談 買物支援サービス等の管理および企画提案 ＜身に付くスキル＞ 提案型営業スキル 介護保険制度知識 シニアマーケティングの知識 高齢者の生活実態情報 計画立案、目標設定管理等のマネジメント力 入浴自立支援スキル 経営基礎マネジメントスキル 複数店舗があり、ビジネスチャット導入されている為相談フォロー体制はしっかりしています。 キャリアアップのチャンスは多く、給与アップが可能。

【月給】260,000円～310,000円 ＜内訳＞ 基本給：200,000円～205,000円 処遇手当：40,000円～80,000円 職務手当：0円～5,000円 （経験やスキルによる） ※処遇手当＋職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、27～45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※試用期間3か月は月給220,000円～260,000円 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当（配偶者：月6000円、子1人：月3000円）※扶養している場合 役職手当 職能手当 通勤手当 居住地特別支援手当

介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 その他

定員20名のデイサービスにて生活相談員、介護業務をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・生活相談員業務 パソコン業務あり ・食事介助、更衣介助、排泄介助等の介護業務 ・そのほか付随する業務 【変更範囲：変更なし】

月給222000円～275500円 正社員/月給 ・基本給　168,000円～189,000円(月平均労働日数21.4日) ・資格手当　10,000円～20,000円 ・処遇改善手当　44,000円～66,500円 ・会議手当　1回3,000円(月2回程度) ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額10,000円 ・昇給あり ・賞与あり　年2回計1.80ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度なし ・年間休日数108日 ・シフトによる、年末年始、夏季休暇 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・試用期間あり　期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性なし ・時間外労働時間なし ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・マイカー通勤可　無料駐車場あり ・入居可能住宅　単身用あり ・育児休業取得実績なし ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・職務給制度あり ・復職制度あり ・UIJターン歓迎

※介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用のいずれかをお持ちの方 ★有資格者限定の求人となります!

【通所介護】デイサービスの生活相談員業務 　・新規利用者受付 　・既存利用者の連絡相談 　・請求管理 　・介護業務サポート 　・ケアマネージャー、関係機関との連絡調整 　・その他弊社の事務処理　　など

時給1,420円～ ※介護職員等処遇改善手当(220円/1h)含む ＜別途手当支給＞ ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) ◆感染症予防手当:200円 ◆送迎手当(ドライバー業務を行った場合):200円/日

▼年齢 ・64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・社会福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）

生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

月給265,000円～295,000円 年収400万円～436万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■介護のお仕事経験がある方尚歓迎、相談業務未経験の方も大歓迎！ ◎年齢不問

シニア向け賃貸住宅へーベルVillageでの相談援助業務です。 自立の方を主に担当いただきます。 【主なお仕事】 ●相談業務 ・介護サービスや地域情報のご提供 ・ご入居者さまに応じた生活のご提案 ●報告書作成（フォーマットあり） ●イベント開催（茶話会年2回あり） ●1回5分程度の生活支援サービス（電球交換、換気口の掃除など） ※ケアプランの作成やケア業務はありません。 【安心のフォロー体制】 ① 入社後2～3ヶ月間 前任者に同行し、ご入居者さまの情報や業務の引継ぎを行います。 ② 4～5ヶ月目以降 一人立ち後も必要に応じて弊社担当者がサポートします。 困りごとがあればお気軽にご相談ください！ 【働き方】 ＊面談は1世帯につき月1回1時間程度です。 ＊東京・埼玉・千葉に複数の物件があります。 週に数回の勤務を希望される場合は他物件との兼務になります。 ＊担当する物件数はご希望を考慮しますのでご相談ください！ ---------------------------------- （勤務例） ①1物件のみ担当：月2回勤務 ②2物件を担当：月5回勤務 ----------------------------------

時給1,260円

＜資格＞ 下記いずれか必須 社会福祉士、社会福祉主事任用、ケアマネジャー ＜年齢＞ 年齢59歳まで　※定年60歳の為

生活相談員業務全般 利用者さんやその家族との相談業務・施設との調整や手続き・地域やその他コミュニティとの連携など、介護福祉サービスにおける大切な役割である「連携・調整」を担っていただきます。

月額250,000円〜350,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください

≪資格≫下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士 その他、生活相談員として東京都の資格要件を満たす方 ※介護施設で生活相談員の経験がある方歓迎です！

デイサービスでの生活相談員業務全般をお願いいたします。

【月給】270,000円～（諸手当込み）

【応募資格】 ≪必須≫ 普通自動車運転免許（AT限定可）必須（お客様送迎で軽自動車またはハイエースを運転します） ≪いずれか必須≫ 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※その他、職歴でも満たす場合があります。 ※正社員としての募集となります

【仕事内容】 短時間デイサービスの生活相談員として現場の要となる仕事を行っていただきます。 <生活相談員のしごと> お客様管理、生活状況の把握・相談 新規の問合せ対応、利用判断・契約業務 通所介護計画書の作成 計画的サービスの実施、評価モニタリング ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 スタッフの育成・相談、目標管理・面談 買物支援サービス等の管理および企画提案 ＜身に付くスキル＞ 提案型営業スキル 介護保険制度知識 シニアマーケティングの知識 高齢者の生活実態情報 計画立案、目標設定管理等のマネジメント力 入浴自立支援スキル 経営基礎マネジメントスキル 複数店舗があり、ビジネスチャット導入されている為相談フォロー体制はしっかりしています。 キャリアアップのチャンスは多く、給与アップが可能。

【月給】260,000円～310,000円 ＜内訳＞ 基本給：200,000円～205,000円 処遇手当：40,000円～80,000円 職務手当：0円～5,000円 （経験やスキルによる） ※処遇手当＋職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、27～45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※試用期間3か月は月給220,000円～260,000円 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当（配偶者：月6000円、子1人：月3000円）※扶養している場合 役職手当 職能手当 通勤手当 居住地特別支援手当

▼年齢 ・64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・社会福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）

生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

月給260,000円～290,000円 年収394万円～430万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…22,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

▼年齢 ・64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・社会福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）

生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

月給265,000円～295,000円 年収400万円～436万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

下記いずれかの資格 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格

・施設利用に関する相談、ご利用者様やご家族様の相談援助 ・施設の入退所に関する手続き ・ご利用者様と行政・医療機関など各種関係機関をつなぐ間接的援助 ・自立支援計画書、特定施設サービス計画書の作成 ・特定施設入居者生活介護のサービス調整 ・病院受診、入退院に関する対応 ・他施設との連携による課題解決に向けた様々な業務　など

月給：210,600円～229,800円 ※基本給：170,600円～　4大卒以上189,800円～ ※処遇改善手当：33,500円 調整手当：6,500円 ＜その他手当＞ 通勤手当：公共交通機関は6ヵ月定期相当分、自家用車：給与規程に基づき使用 扶養手当：10,000円／1人（満22歳に達する日以後の最初の3月31日まで）※要件あり 賞与：年3回（固定3ヶ月＋期末）※初年度は規程による

＜資格＞ 下記いずれか必須 社会福祉士、社会福祉主事任用、ケアマネジャー ＜年齢＞ 年齢59歳まで　※定年60歳の為

支援相談員業務全般 通所・入所相談や介護保険、社会制度の説明と案内、利用者様やそのご家族からの相談対応、受診、入院などの調整、退所支援などをおこなっていただきます。在宅生活支援のため、病院・施設・ケアマネージャーとの「連携・調整」を担っていただきます。

月額220,000円〜280,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください