【資格】初任者研修以上をお持ちの方 【経験】不問 ※定年制あり (65歳)、再雇用制度あり (72歳)

身体介助や生活援助を含む夜間の介護業務全般。 ・夕食、夜食のサポート、服薬準備 ・夜間の排泄介助（おむつ交換）や記録、見回り、コール対応 ・就寝・起床介助：朝食の準備、薬の準備などのモーニングケア ・職員と夜勤業務の報告、連絡、引き継ぎ　等 ※所属はサンスマイルヘルパーセンターとなります。 ≪1日の流れ≫ 18：30～/夜勤スタッフお仕事スタート！ ▼ 22：00～/ご利用者様を､ぞれぞれのお部屋へと案内～消灯 ▼ 24：00～/施設の見回り･安全確認等､オムツ替え ▼ 26：00～/オムツ替え ▼ 翌7：30～/日勤スタッフと一緒に朝食準備 ▼ 翌8：30　/夜勤終業 ※夜勤は途中で4時間の休憩有

【月給】317,910円～336,100円 〈内訳〉 基本給：178,903円～ 固定残業代：50,403円～ (29H) 処遇改善加算手当：20,000円 介護福祉士資格手当：15,000円 ベア加算：6,500円 夜勤手当：32、000円 ※経験者優遇します！ ≪給与例≫ 勤務3年（介護福祉士）　月給：278,000円～ 役職者（介護福祉士）　月給：350,000円（弊社規程役職による） ≪想定年収≫ ①初任者研修をお持ちの方 1年目：3,720,000円 2年目：4,500,000円 ②介護福祉士をお持ちの方 1年目：4,090,000円 2年目：4,700,000円

資格：介護福祉士 学歴：不問

ご利用者様が安心・安全に過ごせるように、日常の介助から居室の清掃まで介護業務全般を行っていただきます。 入浴や排せつ、食事に伴う介助をはじめ、配膳・下膳、居室の清掃など幅広い業務内容ですが、ご入居者様が安心できる毎日をお手伝いするやりがいのあるお仕事です。

月給：168500円 ＜手当＞ 資格手当：5000円 地域手当：25000円 処遇改善手当：16500円 夜勤手当：30000円※6,000円×5回 ※別途経験による加算あり 賞与：基本給の3ヶ月分 固定残業代：無・残業代別途支給

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：348,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,789,456円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：340,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,677,700円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：333,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,566,100円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：325,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,454,356円 ■介護職員初任者研修 ・月給：307,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】4,222,300円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・食事介助 ・排泄の介助 ・入浴介助 ・夜間巡回、巡視 ・季節イベントの企画や運営 ・レクや趣味活動などの実施　など ＜一日の流れ＞ ・勤務例（早番） 7:00～出勤 7:10～起床介助 7:30～朝食（準備・片付け・お部屋への誘導） 9:00～巡回 10:00～レクリエーション・入浴 11:30～昼食（準備・片付け・お部屋への誘導） 13:30～休憩 14:30～おやつ 15:30～記録記入 16:00 退社

【実務者研修】 月給：255,000円 年収例：345万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：244,300円 年収例：331万円～ ※精皆勤手当、職務手当、(東京都)居住支援特別手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） ◎居住支援特別手当は勤続5年目までの方はさらに1万円支給（再入社は除く）

・介護福祉士 ・早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。 ブランク可

【介護付有料老人ホームでの介護業務】 ・身体介助 ・生活のサポート ・イベント、レクリエーションの企画・運営 ・記録記入 介護職に対する期待やニーズは年々高まるばかり。ニチイホームはサービス理念の「お客様の笑顔と幸せの実現」のもと5年後・10年後も働き続けられる環境を用意し、あなたのご応募をお待ちしています。 定期昇給や資格手当、当社独自のプラチナ介護職には、38,000/月の手当を支給！ 業界大手のニチイグループだからこそ、介護職員へのサポート体制は手厚いです。入社後の研修はもちろんホーム内研修、サービス研修、キャリアフォロー研修など介護の仕事の幅を広げることが可能です。 ■ポイント 【高い復帰率】育児休職の就業復帰率100％※2021年度実績 【年間休日111日以上】 夜勤明け+有給休暇で旅行に行くスタッフも！ 【手当充実】賞与年2回、資格・家族・住宅手当　等 24時間、365日、医療機関と連携し安心して介護に携わることができるのがニチイホームの魅力です。 健康で安心安全、だから毎日が楽しい。のびのびとしたお客様らしい暮らしをサポートすることを大切にサービスを提供しています。 ※レクリエーション等は感染症拡大防止の観点から 現在は外出を控え換気の徹底、密を避け工夫をし実施しております。

【月給】 月給278,500円～ ※夜勤5回分+精皆勤手当含む 【月収】 298,957円 【年収】 409万円 【年収例】 年収409万円/30歳・入社3年目 (一般職・介護福祉士) 年収440万円/32歳・入社5年目 (介護サブチーフ・介護福祉士) 年収494万円/34歳・入社7年目 (介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職) ※月収には、月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間を含む ※年収には月収+ボーナス2回を含む。 入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり 介護支援専門員：5,000円(介護職の場合) 介護予防運動指導員/認知症ケア専門士/終末期ケア専門士：各3,000円 ※既に資格をお持ちの方は 給与にプラスに！ ※お持ちでない方は資格取得支援制度を利用して取得可能！ プラチナ介護職38,000円／月 下記4つ全ての資格を保有している方 (介護福祉士、認知症ケア専門士､終末期ケア専門士、介護予防運動指導員) 年2回あり ※業績による

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：348,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,789,456円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：340,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,677,700円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：333,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,566,100円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：325,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,454,356円 ■介護職員初任者研修 ・月給：307,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】4,222,300円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：322,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,460,656円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：315,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,349,056円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：307,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,237,300円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：300,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,125,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給：272,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,764,656円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

【必須資格／経験】 ・認知症介護基礎研修 【ウェルカム要件】 ・介護福祉士

高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：特別養護老人ホーム（従来型） 定員：50名 開設：1984年8月1日 【おすすめポイント】　 ・賞与、処遇改善が充実！ ・年収400万以上も叶えられます ・多様な働き方の相談可能 　まずはご相談ください ・病院併設で緊急時も安心！

年収：340万～440万 月給：190,700円～257,300円 ※夜勤4回分を含む ＜内訳＞ 基本給：166,700~208,300円 特殊業務手当：4,000～12,000円 夜勤手当：5,000円／回 通勤手当：実費支給 介護福祉士手当：3,000円 住宅手当：11,000円（賃貸・持ち家）※規定あり 扶養手当：3,000円／人　※規定あり 賞与：年2回（実績3.3ヶ月分） 処遇改善手当：年度末（実績60~65万） ※評価・業績・人員状況等により変動あり 昇給：あり ※試用期間：3ヶ月（同条件） ※雇用期間の定め：なし

【下記いずれか必須】 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級） ・介護福祉士 ※資格取得予定の方、無資格の方も相談OK

介護付き有料老人ホームの介護スタッフ≪２０２２年４月～給与UP≫ ■食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ■記録作成（アプリで簡単入力♪） ■レクリエーションの企画、実施 ＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に１つのシフトにつき３～５回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 ＃働きやすい環境 ＃しっかり同行サポートで安心 ＃研修・福利厚生充実 ＃残業少な目 ＊ー＊ー＊＜１日の流れ（例）＞＊ー＊ー＊ー＊ (早番）　7時半～16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 （休憩） 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番）10時～19時 10:00　出社/お茶出し 11:00　リネン交換・清掃・洗濯 12:00　昼食 13:00　（休憩） 14:00　レクリエーション　お散歩　買い出し 15:00　おやつ 17:00　食事介助・服薬・申し送り 18:00　就寝準備・記録入力 19:00　退社 （夜勤）17:00～10:00 17:00　出社　申し送り 18:00　食事介助 19:00　就寝介助 21:00　夜間見守り（各居室の訪問） 23:00　清掃・洗濯 　　　（適宜休憩） 06:00　起床介助 07:00　朝食・服薬 09:00　申し送り・記録入力 10:00　退社 ＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊

月給24万0,800円～26万0,800円 【内訳】 ・基本給 170,000円 ・地域手当 30,000円 ・東日本施設手当 3,000円 ・業態手当：2,800円 ・夜勤手当 30,000円/5回分 （以降回数に応じて6,000円/回支給） ・資格手当：初任者・実務者5,000円、介護福祉士25,000円

【下記いずれか必須】 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ※無資格でも応募OK

■有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ・早番：入浴介助 ・日勤：フロア見守り、レク運営 ・遅番：リネン交換、就寝介助 ・夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） ※夜勤実施は資格必須、経験による

月給23万0,800円～25万0,800円 【内訳】 ・基本給 170,000円 ・地域手当 30,000円 ・東日本施設手当 3,000円 ・業態手当：2,800円 ・資格手当：5,000円～25,000円 ・居住支援特別手当（東京都勤務限定）：20,000円 （※入社5年目以降：10,000円） 【別途支給】 ・夜勤手当　6,000円/回

■介護福祉士 ■ホームヘルパー１級 ■ホームヘルパー２級 ■介護職員初任者研修 ■介護職員基礎研修 ■介護職員実務者研修

高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪

月給例　247,500円（介護福祉士・世帯主・夜勤月4回の場合） 賞与年2回（計4〜5ヶ月分） 昇給年1回 ＜内訳＞ 基本給：140,000円 調整手当：40,000円 夜勤手当：9,000円/回 処遇改善手当：13,000円（入社3ヶ月後より支給） 住宅手当：13,500円（世帯主）、8,500円（非世帯主） 資格手当：介護福祉士5,000円　 　　　　　実務者研修3,000円　 　　　　　初任者研修2,000円 ＜その他手当＞ 扶養手当：11,000円（配偶者） 　　　　　5,000円（第一子） 　　　　　4,000円（第二子） 交通費：全額支給 ※試用期間　3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。

「未経験から介護業界でキャリアを築きたい！」そんな意欲を持った方大歓迎です！ ＜歓迎する条件＞ ・介護に興味がある ・明るく前向きに仕事に取り組める方 ・スキルや知識を積極的に学び、成長したい方 どんな方でも安心して働ける職場です！あなたの成長をしっかりサポートしますので、まずはお気軽にご相談ください。 ＜下記あれば尚可＞ ・介護福祉士 ・ヘルパー1級/介護職員基礎研修 ・ヘルパー0級/介護職員初任者研修 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

送迎、食事介助（盛り付けのみ）、入浴介助、レクレーション等をお願いします。

【月給】226000円～281500円 ＜内訳＞ 基本給：176000円～201500円 殊遇改善手当：50000円 資格手当：初任者研修修了者・実務者研修10000円、介護福祉士30000円

・必須資格（いずれか）：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：あり ＜必須応募条件・経験備考＞ 介護施設でのリーダー業務経験がある方

・スタッフのサポート・教育、管理者補佐 ・利用者家族との連絡調整・面談対応 ・介護業務、見守り ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など)

月給：284505円～322465円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤5回分(52,505円～54,465円)含む。※夜勤1回あたり10,501円～10,893円(深夜割増+夜勤1手当)

【下記いずれか必須資格】 ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級） ・初任者研修（ヘルパー2級） 【必須経験】 ・デイサービスでのご経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

デイサービスの介護職員業務を行っていただきます。 ・入浴介助（広い浴槽の一般浴、個浴、リフト浴完備） ・食事介助、排泄介助など ・事業所運営フォロー（管理者の補佐業務） ・レクリエーションの実施、イベントの企画 ・利用者様の送迎業務 ※外出レクや季節に合わせたお花見、夏祭り、お月見など イベントを実施をし、利用者様と楽しみながらコミュニケーションを図っております◎ 【1日の流れ（例）】 8時30分　出社・朝礼・送迎 10時30分　入浴介助・リハビリ・体操（機能訓練） 12時00分　昼食・服薬介助・食後ケア 14時00分　レクリエーション・お茶出し 15時30分　送迎 16時30分　記録作成（事務作業） 17時30分　退社

月給273,800円～283,800円 ※時間外調整手当：50,000円（32時間分）含む。 超過分は別途支給。 【別途支給】 ・居住支援特別手当（東京都限定事業）　20,000円 ※入社5年目以降10,000円

【必須資格／経験】 ・介護職員初任者研修以上をお持ちの方 ・未経験可 【ウェルカム条件】 ・介護のご経験がある方 ・ブランク可 ・安定している職場で働きたい方

高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：住宅型有料老人ホーム 定員：96 開設：2023年5月 【おすすめポイント】 ・週休2日なのでお仕事した後はしっかりと体を休めることが可能です ・介護職員実務者研修や介護福祉士などの受講費用は全額負担してもらえます ・施設が駅から比較的に近いので毎日の通勤がしやすいです ・職員だけではなく職員の家族にまで小学校新入学時などに贈答品が送られます ・休日もしっかりとあるので趣味などに時間を使うことができます

月給：248,000円～258,000円 【内訳】 ・基本給　150,000円 ・処遇改善手当　18,000円 ・資格手当　10,000円 ・職能手当　40,000円 ・ベースアップ手当　5,000円 ・夜勤手当　25,000円～35,000円（5,000円～7,000円／回）※月5回を想定 資格経験によります 賞与：年2回 試用期間：3か月 雇用期間：定めなし

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・実務者研修（ホームヘルパー1級） ・初任者研修（ホームヘルパー2級）

訪問介護事業所における介護業務 ・生活援助（買い物・掃除・調理など） ・身体介護（入浴・食事・排泄など）等 ＊1日平均5～6件自転車で訪問を行い、20分のサービス（送迎）や 　1時間30分のサービス（洗濯や買い物、入浴介助）等ご利用者様のサービスにより様々です。

◇モデル月収：250,000円（介護福祉士） ◇モデル月収：23,000円（実務者研修・初任者） 【給与内訳】 基本給　170,000円 地域手当　30,000円 外勤手当　25,000円 資格手当　25,000円（介護福祉士）、5,000円（実務者研修、初任者）　 ※外勤手当は15～16時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ※処遇改善手当は賞与にて支給。

下記の勤務条件を全て満たす方 ●実務者研以上の資格をお持ちの方　※これから取得予定の方はぜひご相談ください♪ ●フルタイム・フルシフト入れる方 ●曜日制限のない方

【主な業務内容】 ●介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） ●介護記録の記入・入力 ●年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ●環境整備 ●傾聴・見守り ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：86名 2階・・・34名+ショートステイ3名 3階・・・23名+ショートステイ3名 4階・・・23名 設立：1994/04/01 ●40年を超える歴史ある社会福祉法人！ ●研修の制度が充実 ●チームワークの良い職場♪ チームで支えあいながら成長できます。 ●資格支援制度あり ●ゆとりある休憩時間

【給与モデル】 年収：3,777,360円～ 月給： 260,000円 ※介護福祉士、常勤 ※一律手当、夜勤手当（5回分）、扶養手当（配偶者）、住宅手当を含む 【給与項目】 ・基本給：182,600円 ～ 240,000円 ・処遇改善手当：8,000円 ・資格手当： （介護福祉士）10,000円 ・夜勤手当：5,000円/回 ・住宅手当：10,000円 ・扶養手当：規定あり ・通勤手当：上限50,000 【賞与・昇給】 ・賞与：年2回(実績3.6月分) ・昇給：年1回

介護福祉士

ご入居者が、生き生きとした生活を送れるように介護・生活サポート等、介護業務全般を担当して頂きます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。

月給 274000円 〜 319600円 ＜内訳＞ ・基本給　：209000円～254600円(経験等考慮し決定致します) ・資格手当：40000円(介護福祉士) ・夜勤手当：25000円(夜勤5回の場合) 【その他手当】 夜勤手当5000円/回 住宅手当(関東エリア10000円) 家族手当(配偶者8000円/子3000円) 勤続給(4000～17000円) 固定残業代なし 賞与2回(前年実績1.36ヶ月)/昇給1回

・必須資格（いずれか）：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：あり ＜必須応募条件・経験備考＞ 介護職経験がある方(年数・サービス不問)

・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) ・介護記録入力、レク実施、管理者補佐、スタッフ育成

月給：320465円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤5回分(52,465円)含む。※夜勤1回あたり10,493円(深夜割増+夜勤1手当)

【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・実務者研修（ホームヘルパー1級） ・初任者研修（ホームヘルパー2級）

訪問介護事業所における介護業務 ・生活援助（買い物・掃除・調理など） ・身体介護（入浴・食事・排泄など）等 ＊1日平均5～6件自転車で訪問を行い、20分のサービス（送迎）や 　1時間30分のサービス（洗濯や買い物、入浴介助）等ご利用者様のサービスにより様々です。

月給230,000円～250,000円（処遇改善手当・特定事業所加算は別途支給） ※訪問ヘルパーの場合（初任者研修以上） ※サ責の場合、月給260,000円～280,000円 【給与内訳】 基本給　170,000円 地域手当　30,000円 外勤手当　25,000円 資格手当　25,000円（介護福祉士）、5,000円（実務者研修、初任者）　 ※外勤手当は15～16時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ※処遇改善手当は賞与にて支給。

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方

高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪

月給　 226,000円（介護福祉士、夜勤5回場合） 賞与年3回（計3.6ヶ月） ＜内訳＞ 基本給：165,000円〜205,000円 資格手当：15,000円 夜勤手当：6,000円/回 フルシフト：5,000円 地域手当：11,000円 ＜その他手当＞ 扶養手当：子供2人まで3,000円（上限6,000円） 職務手当:　20,000円 役職手当： 15,000円〜45,000円 扶養手当: 3,000円〜18,000円 別途交通費支給 ※試用期間　6ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。

■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務を含むため18歳以上 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＜1日のスケジュール例＞ 【日勤】 ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00～／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00～／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00～／ご利用者様起床 ◇8:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。

月給38.3万円～59万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給30万円～40万円になる場合がございます。 （マネジメントスキル・経験により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 　無資格・未経験／月収32万円 ［半年～1年］ 　サービス提供責任者／月収33.5万円以上 ［1年～1年半］ 　マネージャー候補／月収38.3万円以上 ［1年半～］ 　マネージャー／月収40.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：332,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,589,656円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：325,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,477,900円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：317,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,366,300円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：310,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,254,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給：287,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,964,456円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方

高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪

■月給　260,900円〜299,900円　(夜勤5回含む/経験によって異なります) ■賞与　（基本給＋資格手当）×3か月分 　 《内訳》 ・基本給　190,000円〜229,000円 ・夜勤手当　5,500円/1回　(月5回程度) ・深夜割増　1,723円〜1,741円/夜勤1回につき ・処遇改善手当　25,000円（年度毎に料金改定あり） ・介護報酬特別手当 5,800円（年度毎に料金改定あり） ・サービス強化加算手当3,000円（年度毎に料金改定あり） ・資格手当　介護福祉士：2,000円／訪問介護員1級・介護職員基礎研修修了者　1,000円 ・昇給　年1回　 ※社会保険完備、有給休暇入社日より付与 ※各種制度あり ※試用期間　6ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。

◎下記いずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、訪問介護の経験はあるけど…、久しぶりの仕事で不安という方も、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

【訪問介護事業所でのケアスタッフ業務】 ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。 ・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど ・生活援助：掃除洗濯調理買い物など ・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

【月給】238700円～268700円 月額給与 238,700円～268,700円 給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 45,000円（初任者・実務者）～65,000円（介護福祉士） ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 14,100円 ・勤務地調整手当 20,000円 ・資格手当 10,000円（介護福祉士） ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 残業代別途支給 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり ※勤労給は賞与対象外 ・昇給あり ・交通費支給(規定あり) ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

介護福祉士 実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修) 初任者研修(旧ヘルパー2級) のいずれかをお持ちの方

サービス付き高齢者向け住宅における介護サービス業務 ・生活援助・身体介助 ・個別の掃除や買い物・入浴・排泄・食事などの介助 【1日の業務のイメージ】 ７時　起床介助・誘導 ８時　朝食・口腔ケア・服薬介助 ９時　申し送り・清掃 10時　健康管理・コール対応・介護サービス・食堂手伝い・誘導 12時　昼食・口腔ケア・服薬介助 13時　生活相談・巡視・コール対応・介護サービス 13時半 レクリエーション 15時半 コール対応・介護サービス 17時半 夕食・誘導・申し送り 18時半 口腔ケア・服薬介助・誘導 19時半 ごみ出し 20時半 就寝介助 21時　就寝・巡視

月額：310,000円 〜 350,000円 年収：420万円～450万円 ・昇給１回、賞与年２回（前年度実績3.4ヵ月） ・特定処遇改善加算は年３回支給（条件あり） ・住宅手当、資格手当、処遇改善手当含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費（上限あり） ・夜勤手当 ・日祝手当 ・時間外手当 ・扶養手当

介護福祉士、実務者研修、初任者研修 上記のいずれかの資格をお持ちの方 特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方 ※経験が不足している方もご相談下さい

●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび有料老人ホームとしての施設サービスを提供いただきます。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30　朝礼・就業開始申し送り 8：50　訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00　申し送り・夕食のセッティング 17：30　就業終了 （夜勤） 16：30　業務開始申し送り 17：00　訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0：30　交代で休憩 9：00　申し送り、記録整理 9：30　勤務終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■配置人数(満床時　50名想定)■ 日勤：看護師5～6名、介護職7～８名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容

給与：月給32.8万円～月給34.7万円、年収459万円～年収496万円 給与例 10年(介護福祉士) ：月給34.7万円、年収496万円 5年(実務者研修)：月給33.8万円、年収479万円 1年(初任者研修)：月給32.8万円、年収459万円 ※夜勤4回/月手当込 　夜勤手当8000円/回、拠点により回数は異なる ※東京都居住支援特別手当/月2万円含む

■優遇資格 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ・深夜勤務を含むため18歳以上 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者・コーディネーター業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＜1日のスケジュール例＞ 【日勤】 ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00～／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00～／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00～／ご利用者様起床 ◇8:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。

月給35.3万円～43万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給28.2万円になる場合がございます。 （保有資格・経験等により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 　無資格・未経験／月収28.2万円 ［半年～1年］ 　実務者研修取得／月収32万円 ［入社1年～2年］ 　サービス提供責任者／月収33.5万円 ［入社2年］ 　コーディネーター／月収35.3万円 ［入社2年半］ 　マネージャー／月収40.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤＋夜勤」です。夜勤手当（6万円）を含みます。超過分は別途支給となります。